Radnik u sortirnom centru

Studentska i omladinska zadruga Bulevar

Beograd

17.01.2026.

  • neto 600 RSD (satnica)
  • 4 izvršioca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 2. i 3. smena
  • dostupno studentima
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Omladinska i studentska Zadruga Bulevar Vam nudi posao za kandidate na poziciji:
Radnik u sortirnom centru

Mesto: Beograd, Pančevački put

Opis posla:
Sortiranje manjih paketa po mestima za isporuku
Rad na sortirnoj traci
Ručno razvrstavanje i organizacija po nalozima
Radno vreme 16:30 – 00:30
Po potrebi je moguće zadržavanje nešto duže

Uslovi:
Mogu i studenti i nezaposlena lica
Spremnost za rad u popodnevnoj/noćnoj smeni
Odgovornost i tačnost
Iskustvo nije neophodno

Prijava na broj u dnu oglasa.

Satnica: 600 RSD/H

Zainteresovani kandidati se mogu prijaviti Omladinskoj i studentskoj zadruzi na sledeće načine:

  • Elektronskim putem
  • Ličnim dolaskom na adresu: Kneginje Zorke 5, Beograd-Vračar, Birčaninova 42, Beograd-Savski Venac ili Otona Župančića 32a, Novi Beograd
  • Telefonom

Napomena: Svi kandidati koji ispunjavaju uslove biće pozvani u poslovnicu Omladinske zadruge.

Postanite član zadruge!


Studentsko-omladinske zadruge mogu angažovati isključivo lica koja nisu mlađa od 15 godina ni starija od 30 godina na osnovu Zakona o zadrugama (član 23). Ostale prijave neće biti uzete u razmatranje.

    Omladinska i studentska zadruga Bulevar

    Omladinska i studentska zadruga Bulevar u vršenju svoje osnovne delatnosti  i ostvarivanju svojih ciljeva, zapošljavanje radnika i  objavljivanja oglasa za posao, ostvaruje saradnju sa preko 600 aktivnih poslodavaca na teritoriji Republike Srbije. U skladu sa važećim Zakonom o zadrugama, Omladinska zadruga Bulevar, na organizovan način obezbeđuje zadrugarima obavljanje privremenih i povremenih poslova kao i zapošljavanje kod privrednih subjekata u skladu sa propisima kojima…

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.