Workforce Human Resources d.o.o. logo

Sales Representative

Workforce Human Resources d.o.o.

Novi Sad, Inđija, Beograd | Terenski rad

09.01.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena

Za našeg klijenta, jednu od vodećih međunarodnih kompanija u oblasti distribucije čelika i obojenih metala, tražimo motivisane i proaktivne kandidate koji bi se pridružili njihovom timu na poziciji

Sales Representative

Opis posla:

  • Prodaja čeličnih proizvoda (limovi, cevi, profili) postojećim i potencijalnim kupcima
  • Priprema ponuda i ugovora, kao i praćenje realizacije porudžbina
  • Održavanje odnosa sa postojećim kupcima i aktivno širenje baze novih klijenata
  • Redovni obilasci kupaca na terenu
  • Praćenje tržišnih kretanja, analiza konkurencije i cena čelika
  • Promocija i predstavljanje proizvoda u skladu sa politikom kompanije
  • Izveštavanje o prodajnim rezultatima i naplati potraživanja

Potrebne kvalifikacije:

  • SSS ili VŠS tehničkog ili ekonomskog smera
  • Minimum 3–5 godina radnog iskustva u prodaji, u industriji čelika ili građevinskoj industriji
  • Engleski jezik - konverzacijski nivo
  • Vozačka dozvola B kategorije
  • Poznavanje rada na računaru (MS Office paket)

Profil kandidata:

  • Izražene prodajne i komunikacijske veštine
  • Samostalan, inicijativan i proaktivan u radu
  • Organizovan, odgovoran i sistematičan
  • Orijentisan na rezultate
  • Spreman na rad na terenu i poslovna putovanja

Samo kandidati koji uđu u uži krug biće kontaktirani.

    Workforce

    Workforce Human Resource je regionalna HR kompanija koja posluje u zemljama Adriatic regije. Imamo preko 20 godina iskustva u HR industiji gde svakodnevno podržavamo preko 500 klijenata i preko 5.000 saradnika. Naša rešenja kreirana su prema vašim potrebama, bilo da tražite posao ili ste poslodavac, bilo da vam treba 1 ili 1.000 zaposlenih. Pružamo podršku u regrutaciji, u zapošljavanju, oblasti radnog prava i HR konsaltinga, obračunu zarada, outsourcingu procesa regrutacije i onsite…

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.