Saradnik u oblasti digitalnih rešenja (HR/CRM)

Omladinska Zadruga DOB

Beograd, Karaburma

01.11.2025.

  • neto 500 RSD (satnica)
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Kompanija koja se bavi prilagođavanjem vodećih svetskih softverskih rešenja iz oblasti HR i CRM potrebama klijenata na domaćem i regionalnom tržištu. Naši klijenti dolaze iz svih zemalja bivše Jugoslavije, ali i šire.

Zbog konstantno povećanog obima posla, tražimo motivisane osobe za poziciju saradnika u oblasti digitalnih rešenja (HR/CRM).

Opis posla:

  • Podrška u radu na projektima implementacije softverskih rešenja
  • Komunikacija sa klijentima i članovima tima

Neophodne veštine:

  • Dobra informatička pismenost (Word, Excel, PowerPoint – nije potrebno programersko znanje)
  • Razvijene komunikacione veštine i profesionalan odnos prema klijentima
  • Samostalnost, odgovornost i želja za učenjem u oblasti digitalne transformacije

Uslovi:

  • Radno vreme: petak – ponedeljak, od 08 do 16h
  • Mogućnost angažovanja na puno ili nepuno radno vreme
  • Cena rada: 500 rsd neto po satu uz dodatne bonuse za radni učinak
  • Lokacija radnog mesta: Karaburma, Beograd
  • Mogućnost zasnivanja stalnog radnog odnosa

Ako želiš da stičeš znanje u oblasti digitalne transformacije i imaš afiniteta ka radu sa ljudima i tehnologijama – pošalji nam svoj CV.


Studentsko-omladinske zadruge mogu angažovati isključivo lica koja nisu mlađa od 15 godina ni starija od 30 godina na osnovu Zakona o zadrugama (član 23). Ostale prijave neće biti uzete u razmatranje.

    Omladinska Zadruga DOB

    Makedonska 22/II, Beograd, Srbija

    PIB: 101511898

    Matični broj: 07527438

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.