Službenik/-ca obezbeđenja

Zaštita - Sigurnost doo Beograd

Beograd

04.02.2026.

  • neto 75.000 - 85.000 RSD (mesečno)
  • 10 izvršilaca
  • CV nije obavezan
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1, 2. i 3. smena
  • dostupno studentima
  • dostupno osobama sa invaliditetom
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Zbog proširenja poslovanja, naše preduzeće je u potrazi za službenicima fizičkog obezbeđenja, na teritoriji Beograda. 

NAŠI USLOVI: 

  • Državljanin Republike Srbije
  • Minimum srednja stručna sprema
  • Da je kandidat psihofizički sposoban za obavljanje poslova fizičko-tehničkog obezbeđenja
  • Da kandidat nije osuđivan i da nije pokrenut krivični postupak, niti pokrenuta istraga za krivična dela iz nadležnosti sudova i tužilaštva 
  • Da je kandidat odgovoran, komunikativan, kulturan

VAŠA PREDNOST:

  • Licenca za službenika privatnog obezbeđenja (LF1/LF2)
  • Stručni ispit zaštite od požara

NUDIMO:

  • Mogućnost napredovanja
  • Kandidati koji ispune zahteve i očekivanja imaju mogućnost prijema u stalan radni odnos
  • Isplata zarade do 15. u mesecu
  • Finansiranje obuke, polaganja i lekarskog pregleda za one koji nemaju licencu MUP-a

Kandidati koji budu ušli u uži krug biće kontaktirani od strane menadžera u preduzeću Zaštita Sigurnost doo Beograd.

    Zaštita Sigurnost d.o.o.

    Preduzeće ZAŠTITA-SIGURNOST DOO Beograd, obavlja poslove fizičko tehničkog obezbeđenja objekata, procenu rizika u zaštiti lica, imovine i poslovanja, trasnport i prenos novca i vrednosnih pošiljki i poslove servisiranja protivpožarnih centrala, protivpožarnih aparata i hidrantske mreže. Cilj preduzeća “ZAŠTITA-SIGURNOST’’ DOO Beograd, je da postane i ostane vodeća organizacija na tržištu u pogledu kvaliteta pruženih usluga u domenu fizičko-tehničkog obezbeđenja.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.