Vozač

Ace co d.o.o.

Čačak, Stevana Prvovenčanog 1A

05.11.2025.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Ace co d.o.o., renomirana kompanija sa sedištem u Čačku, traži odgovornog i iskusnog vozača da se pridruži našem timu. Naša kompanija je poznata po visokim standardima i posvećenosti kvalitetu usluge, te tražimo kandidata koji deli iste vrednosti.

Odgovornosti:

  • Sigurna i pravovremena dostava robe na zadate destinacije.
  • Održavanje vozila u ispravnom stanju i redovno prijavljivanje bilo kakvih kvarova ili problema.
  • Poštovanje saobraćajnih propisa i pravila bezbednosti na putu.
  • Komunikacija sa dispečerima i drugim članovima tima radi efikasnog izvršavanja zadataka.
  • Vođenje evidencije o putovanjima i dostavljenoj robi.

Kvalifikacije:

  • Vozačka dozvola B/C kategorije.
  • Poželjno iskustvo u vožnji teretnih vozila.
  • Odgovornost i tačnost u izvršavanju zadataka.
  • Poželjno poznavanje osnovnih pravila bezbednosti u saobraćaju.

Šta nudimo:

  • Stabilno zaposlenje u renomiranoj kompaniji Ace co d.o.o.
  • Redovna mesečna primanja sa svim zakonskim dodacima
  • Rad u dinamičnom i podržavajućem okruženju

Ako ste odgovorna osoba sa željom za radom u dinamičnom okruženju, pozivamo vas da se prijavite za poziciju vozača u našoj kompaniji Ace co d.o.o. Radujemo se vašoj prijavi i mogućnosti da postanete deo našeg tima u Čačku.

    Ace co d.o.o.

    ACECO DOO CACAK-STAMPARIJA-Proizvodnja i veleprodaja kancelarijskog i skolskog pribora. Od 2012 god. otvoreno predstavnistvo u Beogradu, kao i nova poslovnica u Cacku 2018.god., usredsredjena na dizajn i digitalnu stampu.Stamparija je opremljena najsavremenijim masinama iz oblasti stamparske industrije. Pored standarnih proizvoda, u mogucnosti smo da ponudimo razlicite vrste stampe: kataloga, plakata, kalendara, flajera, brosura, memoranduma, rokovnika, blokovske robe, reklamnog i…

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.