Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Postovani, radila sam na odredjeno vreme, sezonski poslovi neprekidno 10 meseci . Da li imam pravo na nadoknadu sa biroa. Imam 20 dodina radnog staza.
Obavezno osigurano lice ima pravo na novčanu naknadu ako je bilo osigurano najmanje 12 meseci neprekidno ili s prekidima u poslednjih 18 meseci. Neprekidnim osiguranjem smatra se i prekid obaveznog osiguranja kraći od 30 dana. Ukoliko zadovoljavate ove uslove imate pravo na naknadu za slučaj nezaposlenosti.
Postovani, sporna je visina i obracun zarade u slucaju nepotpisanog Aneksa o radu u jednom mesecu. Raniji Aneks ugovora postoji (o premestaju), sa tacno navedenom strukturom zarade (br.bodova), a u Ponudi za zakljucenje Ankesa, koja je prethodila samom Aneksu je naveden razlog za premestaj sa posla vise na nizu strucnu spremu. (zbog potreba procesa i organizacije rada). Medjutim,…
Ukoliko nije potpisan aneks ugovora o radu onda poslodavac nije mogao da postupa kao da je taj ankes zaključen. Možete se obratiti poslodavcu da vam isplati zaradu u skladu sa važećim ugovorom o radu. Ukoliko poslodavac to odbije da učini sudskim putem možete ostariti svoja prava.
Ove godine nisam dobila 4 dana dodatak na god. odmor na invaliditet receno mi je zato sto nemam resenje o invalidnosti. Ako bi ja to resenje nabavila i prilozila, to bi sigurno vuklo i druge konsekvence, tj. mogli bi me prebaciti na losije radno mesto, ne losije u smislu da se vise radi nego da ne mogu da napredujem ...( ass. na fak. u docenta)
Nažalost, ukoliko niste dostavili rešenje ne možete steći pravo na duži godišnji odmor.
Postovani, kako da postupim s'obzirom da mi je isplacena zarada (i akontacija), i konacni obracun za prethodni mesec na nizem radnom mestu od prethodnog? Nisam dobila Aneks ugovora o radu u toku meseca u kome je izvrsen obracun zarade. Napominjem da imam 25 godina radnog staza, Visu strucnu spremu i radno mesto sa srednjom strucnom spremom. U toku meseca koji je sporan, u firmi…
Iz vašeg pitanja nije jasno da li ste potpisivali aneks ugovora o radu i ukoliko jeste šta je navedeno u tom aneksu. Ukoliko ste potpisali aneks ugovora o radu sa ranijim datumom i ukoliko je poslodavac postupio u skladu sa tim aneksom teško ćete dokazati da je taj aneks naknadno zaključen.
Poštovani, imamo radnika kome ne možemo dostaviti upozorenje pred otkaz (lično nije hteo da potpiše, preporučenom pošiljkom nije hteo da primi) zbog nesavesnog i nestručnog obavljanja poslova. Samim tim postavlja se pitanje načina na koji ćemo dostaviti i rešenje o otkazu ugovora o radu. Ukoliko ova dva akta uručimo preko oglasne table društva sa rokom oglašavanja od 8 dana, da…
Jeste. Budući da niste mogli da dostavite upozorenje i rešenje ni lično niti na adresu prebivališta ili boravišta zaposlenog jedini način je putem oglasne table.
Radim u maloprodaji namestaja. U vreme svetske ekonomske krize ostvarili smo oko 35% od planirane realizacije. Pitanje glasi da li moze poslodavac da mi isplati manje od minimalca (90 din./satu) ako nismo ostvarili prodaju koju on zahteva?
Doprinosi mi nisu uplaćeni od 2008. godine, nemam ni overenu zdravstvenu knjižicu, a platu dobijam u vidu kompenzacija u robi. Šta može da se uradi da bi poslodavac isplatio zaostale doprinose?
Nova sudska praksa je da ne spada u sudsku nadležnost tužba kojom se od poslodavca traži da uplati doprinose. Međutim, ono što vi možete da uradite je da podnesete krivičnu prijavu protiv odgovornog lica (direktora) zbog neuplaćivanja doprinosa. U krivičnom postupku treba da dokažete da vam je zarada isplaćivana, ali da na tako isplaćivanu zaradu poslodavac nije obračunavao i uplaćivao…
Ako u Pravilniku o sistematizaciji pise da zaposleni posle tri godine od zaposlenja moze steci vise strucno zvanje, da li moze direktor da odbije da da to zvanje tumaceci da ''moze'' znaci i ''ne mora''? Osim navedenog uslova u pravilniku ne postoje drugi uslovi za sticanje viseg strucnog zvanja.
Direktor može da odbije davanje višeg zvanja. Ukoliko je pravilnikom predviđeno da se nakon tri godine može steći više stručno zvanje, to ne znači da se to zvanje automatski stiče nakon tri godine.
S obzirom da sam podnela zahtev inspekciji rada zbog nedobijanje godisnjeg odmora i neisplacenih doprinosa, nedobijanja pismenog obralzozenja zbog koga ne mogu na godisnji odmor, mene zanima da li ce inspekcija naplatiti kaznu poslodavcu jer je dosla u firmu 2 dana nakon sto isplaceni porezi i doprinosi? Da li ca mu u svakom slucaju sledovati neka kazna i da li to moze nekako da…
Poslodavac u svakom slučaju treba da bude kažnjen. Inspekcija rada bi trebala Prekršajnom sudu da podnese zahtev za pokretanje prekršajnog postupka. Prekršajni sud kažnjava. Kontaktirajte inspekciju rada i tražite da vas obaveste kako su postupili u vašem predmetu.
Dostavljen mi je aneks ugovora o radu sa rokom izjašnjenja od 8 dana. 6-og dana po ponudi aneksa mi se zdravstveno stanje pogoršalo zbog stresa, i nalazio sam se na bolovanju odobrenom od strane lekarske komisije 4 meseca od dana kada mi je ponuđen aneks. Iz zdravstvenih razloga nisam bio u mogućnosti da se izjasnim o aneksu koji mi je dostavljen. Planiram da ga prihvatim i dostavim…
Jedino što vam preostaje je da podnesete tužbu zbog nezakonitog otkaza. Ukoliko su činjenice koje ste naveli tačne imate velike šanse da uspete u sporu. Dostavite sudu lekarsku dokumentaciju kao dokaz da zbog zdravstvenog stanja niste bili u mogućnosti da se izjasnite na ponudu za zaključenje aneksa ugovora o radu.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.