Domaći maloprodajni lanac širi svoju porodicu - Univerexport otvara nova radna mesta u 12 gradova
DANAS JE MEĐUNARODNI DAN MUŠKARACA: U Srbiji njih 220.000 nema posao!
Međunarodni dan muškaraca, koji se širom planete obeležava 19. novembra, Srbija dočekuje sa poražavajućom brojkom - ravno 220.249 muškaraca u našoj zemlji nema posao i evidentirani su na Birou rada kao nezaposleni, pokazuju najnoviji podaci Nacionalne službe za zapošljavanje (NSZ) dostavljeni sajtu Poslovi.infostud.com.
Da situacija nije laka, a ni jednostavna, vidi se i iz analize stručne spreme nezaposlenih muškaraca. Kako su naveli iz NSZ - 69.277 njih bez posla ima završenu osnovnu školu, odnosno samo prvi stepen stručne spreme. Sa završenom srednjom školom je 59.613, dok srednje stručno obrazovanje u trajanju od tri godine ima 56.271 nezaposleni muškarac u Srbiji.
Ipak, nije mali broj ni onih koji imaju fakultetsku diplomu, a i dalje su bez posla. Prema podacima NSZ, takvih muškaraca je tačno 16.605. Kada se tome doda brojka da i 72 doktora nauka i 222 magistra nema zaposlenje i prihode, jasno je da se do redovne plate izuzetno teško stiže, uprkos uloženih godina u obrazovanje i nauku.
Nije dobro ni starijima, ni mlađima
Ne ohrabruje ni starosna struktura nezaposlenih muškaraca u našoj zemlji. Najviše je bez posla onih koji imaju između 60 i 65 godina (29.194), kao i muškaraca između 50-55 godina (28.627).
Međutim, zabrinjava veliki broj muškaraca u najboljim godinama koji takođe nemaju nikakvo zaposlenje. Čak 21.361 muškarac između 25 i 29 godina ne može da nađe posao, kao ni 20.046 njih u dobi od 30-34 godine. Nažalost, nisu bolje prošli ni muškarci u punom jeku svoje profesionalne snage. U starosnoj kategoriji od 35-54 godine nezaposleno je čak 93.800 njih.
Muškarci u Srbiji u proseku čekaju na posao 53 meseca (2,2 godine).
A kakve su tačno poslove tražili muškarci koji posećuju sajt Poslovi.infostud.com u prethodnih godinu dana?
Naše najnovije istraživanje je nedvosmisleno pokazalo da je „Trgovina, prodaja“ najtraženija kategorija u kojoj muškarci pokušavaju da nađu sebi zaposlenje. U poslednjih godinu dana zabeleženo je da su muškarci baš u toj kategoriji 420.880 puta konkurisali.
Veliko interesovanje primećeno je i za poslove u sekciji „transport“ - 104.972 puta su muškarci učestvovali na konkursu, 102.664 puta u oblasti „administracija“, 77.821 put u IT-u i 70.067 puta u kategoriji „magacin“.
Najprimamljiviji posao „komercijaliste“
Još konkretnije, istraživanje je pokazalo da je u prethodnih godinu dana na sajtu Poslovi.infostud.com bilo 167.649 konkurisanja za poziciju „komercijalista“ koja se nalazi na ubedljivo prvom mestu od ukupnog broja muških konkurisanja za posao. Na drugom mestu je posao „prodavca“ (116.392 konkurisanja), zatim „vozač“ (96.009), „magacioner“ (61.148) i „administrativni radnik“ (53.517). Slede ih pozicije: „menadžer prodaje“, „telefonski operater“, „radnik u proizvodnji“, „poslovođa“ i „merchandiser“.
Jednogodišnje radno iskustvo imalo je 4.071 jedinstvenih kandidata muškog pola, dok je dvogodišnji i trgodišnji staž imalo ukupno 9.699 njih. Sa iskustvom od pet godina rada iza sebe, putem našeg sajta, konkurisalo je za posao 4.523 jedinstvenih kandidata, a sa 10 godina radnog iskustva 3.024.
Da su radili više od 10 godina moglo je da se pohvali 18.390 jedinstvenih kandidata muškog pola, dok je bez ikakvog iskustva ubeleženo njih 5.230.
Najviše su se prijavljivali na poslove muškarci sa završenom srednjom školom (28.931), masterom (19.038) i visokom školom (13.341).
Interesantno je i to da ako se posmatra poseta sajta Poslovi.infostud.com prema polu, u poslednjih godinu dana beležimo 94.630 jedinstvenih kandidata muškog pola i 105.157 jedinstvenih kandidata ženskog pola, što se uklapa u računicu da naš sajt posećuje 45,33% muškaraca i 54,67% žena.
Sve pohvale za autora teksta, o ovoj temi do sada uopšte nije pisano i kao da nikoga iz sektora privrede ne interesuju ljudi sa 50 i više godina iskustva, znanja a koliko sam primetio inostrani poslodavci traže da su im kandidati za posao visoko obrazovani a da ih pritom plaćaju kao zaposlene sa srednje stručnim obrazovanjem.