Poslovi.infostud.com koristi kolačiće kako bi vam pružao najbolje korisničko iskustvo. Nastavkom korišćenja sajta smatraćemo da ste saglasni sa korišćenjem kolačića.
Izrada definisanih redovnih i periodičnih izveštaja (dnevnih, nedeljnih, mesečnih, kvartalnih, godišnjih) i drugih izveštaja po potrebi (Ad – Hoc);
Izrada KPI – mesečni izveštaji;
Napredna analitika prodajnih rezultata – kombinovanje više različitih parametara i ukazivanje na postojeće trendove;
Unapređenje postojećih i razvoj novih funkcionalnosti u delu mobilne aplikacije (Android), sa pripadajućim izveštajima, u saradnji sa eksternim IT partnerom
Predlaganje dodatnih inicijativa kao podrška unapređenju prodajnih ciljeva.
Poželjno radno iskustvo u trajanju od minimum godinu dana na istim ili sličnim poslovima;
Poznavanje rada na računaru (MS Office paket – napredni nivo znanja u Excel-u & Powerpoint-u);
Analitičnost i organizacione sposobnosti;
Samoinicijativnost i visok nivo motivacije.
MI NUDIMO:
Profesionalni izazov u domaćoj kompaniji sa liderskom pozicijom na tržištu;
Pozitivnu radnu atmosferu.
Ukoliko vam NIJE SVEJEDNO gde radite prijavite se slanjem biografije.
Konkurs je istekao.
Nectar Group
Nectar Group – Mesto gde kvalitet, inovacije i ljudi rastu zajedno Pre više od dve decenije, iz male porodične vizije, nastala je kompanija koja danas postavlja standarde u FMCG industriji. Nectar Group je sinonim za vrhunski kvalitet, inovacije i odgovorno poslovanje, a jedini smo u regionu sa potpuno zaokruženim procesom proizvodnje – od plantaža i saradnje sa uzgajivačima voća i povrća do finalnog proizvoda. Za nas nije svejedno na koji način radimo i živimo. Kvalitet, posvećenost i briga o budućnosti…
"Proces od koncepta do realizacije je ono što me pokreće i inspiriše Sve je počelo kroz projekat koji je Nectar organizovao u saradnji sa Ekonomskim fakultetom. Kroz testove, case study-je i intervjue, ... " Pročitajte celo iskustvo
Da li želite da dobijete podsetnik na email pre nego što vaši sačuvani oglasi isteknu?
Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.
