HR Administrator

O nama

TMF Group je globalna kompanija koja se bavi pružanjem finansijskih usluga internacionalnim klijentima. Osnovana je 1988. godine u Holandiji i tokom narednih 20 godina poslovanje se proširilo na globalni nivo. Danas, TMF Group posluje u preko 83 zemlje širom sveta i ima 125 kancelarija.

Fokusiramo se na pružanje specijalizovanih i za poslovanje bitnih finansijskih i administrativnih usluga koje našim klijentima omogućavaju lakše poslovanje na različitim geografskim lokacijama.

TMF Group-a u Srbiji ima jak profesionalni tim računovođa, specijalista u obračunu zarada, stručnjaka za ljudske resurse i eksperte u zaštiti podataka u pravnoj sferi. Imamo više od 15 godina iskustva u pružanju efikasnih i sveobuhvatnih rešenja za usklađivanje biznisa multinacionalnih kompanija – bilo da tek uspostavljaju operacije u Srbiji ili već uveliko posluju u njoj.

Tvoja zaduženja će biti:

• Prijave i odjave zaposlenih kod klijenata, pri fondovima za obavezno socijalno osiguranje;
• Pripremanje radnopravne dokumentacije za klijente;
• Vođenje evidencije zaposlenih kod klijenata (evidencija o godišnjim odmorima, priprema rešenja o korišćenju odmora i ostalo);
• Kominikacija sa fondovima za obavezno socijalno osiguranje i drugim državnim institucijama;
• Komunikacija sa klijentima i zaposlenima kod klijenta kao i savetovanje vezano za različita pitanja o HR administraciji;
• Administracija vezana za obračun zarada, priprema poreskih i ostalih zakonom predviđenih obrazaca.
• Reference: g4uAtm3SXUDwTNQljLHtZ1AbcWWO20EyKC1dTXpVT8w.

Šta je potrebno da bi se pridružio/la našem timu?

• Visoka/viša stručna sprema ili da si student završnih godina fakulteta;
• Dobro poznavanje engleskog i mađarskog jezika;
• Poznavanje MS Office paketa, posebno Excel-a;
• Izražene analitičke veštine, preciznost, ažurnost, tačnost i pouzdanost u radu.

Vrednosti koje negujemo:

• Briga za klijente - Naš cilj je da budemo najbolji u svemu što radimo. Sarađujemo sa klijentima kako bismo razumeli njihove potrebe, olakšali im rad sa nama i brzo i efikasno odgovorili na njihove zahteve.
• Transparentnost - Nastojimo da radimo više od onoga što je potrebno. Koristimo dostupne podatke, uvid u tržište i lokalnu stručnost kako bismo bili u toku sa promenama pravila i propisa i kako bismo ispratili mogućnosti i rizike za naše klijente.
• Integritet - Cenimo poverenje koje nam ukazuju naši klijenti i pristupamo im sa integritetom. Procenjujemo i upravljamo rizicima kojima upravljamo u ime naših klijenata.
• Timski rad - Pružamo podršku klijentima na internacionalnom nivou, kako bi usluge bila besprekorne i to radimo kao tim.
• Investiramo u talenat - Nastojimo da uvek zapošljavamo i razvijamo talente i pružimo im mogućnost za razvoj sjajne karijere. Ulažemo u njihove tehničke i liderske veštine kako bismo stvarali kvalifikovane i motivisane timove.