Credit Agricole banka, članica Raiffeisen grupe, traži kandidate u odeljenju naplate (na određeno vreme/privremeni i povremeni poslovi).
Kandidatima se pruža prilika sticanja profesionalnog iskustva i ličnog razvoja, kao i šansa za započinjanje i izgradnju karijere u okruženju dizajniranom prema svetskim standardima.
Osnovna zaduženja su:
- Obaveštavanje dužnika (fizičkih lica) i jemaca putem telefona o dospelim obavezama
- Pregovori sa klijentima i pronalaženje najboljeg rešenja kako bi se klijent vratio u redovan tok otplate
- Evidentiranje adresnih, kontaktnih i drugih bitnih podataka o klijentima
Od kandidata očekujemo:
- Odgovornost i organizovanost
- Otvorenost za saradnju
- Dinamičnost, komunikativnost i dobru saradnju sa ljudima
- Motivisanost i spremnost na timski rad
- Istrajnost i upornost
- Iskustvo u radu sa programima iz Microsoft Office paketa
- Znanje engleskog jezika (B1/B2 nivo)
- Da ima završen ekonomski fakultet ili drugi fakultet ekonomskog usmerenja (VII stepen) ili završenu višu školu ekonomskog usmerenja
Ukoliko smatrate da ispunjavate navedena očekivanja, pošaljite nam Vašu biografiju.
Prikupljene prijave će biti sačuvane u bazi podataka banke. Koristiće se isključivo u svrhu selekcije kandidata i neće biti dostupne trećim licima. Samo uži krug kandidata biće kontaktiran.
Credit Agricole Srbija
Dobrodošli na profil CAS Banke, novog člana Raiffeisen Grupe. Drago nam je da ste zinteresovani da istražite mogućnosti razvoja karijere koje naša Banka nudi. Znajući da su zaposleni ključni za uspeh naše Banke, HR stručnjaci konstatno razvijaju i implementiraju inovativne HR strategije i politike koje imaju za cilj da privuku, zaposle i dalje razvijaju naše ljude. Prvi intervju je susret Vaše ličnosti, iskustva i obrazovanja i naše ekspertize, vizije i vrednosti. Želimo da angažujemo inovativne,…