Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Korisnik sam posebne penzije dali mogu potpisati ugovor o delu a da nemam nikakvih problema dalje o osiguranju i o penzij. Poz
Poštovani,
Molimo da precizirate koja vrsta penzije je u pitanju. Termin "posebna penzija" ne postoji u Zakonu Republike Srbije.
Radim u vojsci 42g operisao sam kuk civil sam na bolovanje sam već 3.5 meseca da li mi sleduje solidarna ponovo
Poštovani,
Imate pravo ukoliko ispunjavate uslove za dobijanje solidarne pomoći.
Zdravo. Predala sam prve doznake 31.oktovra. 2025. Na sajtu RFZO ne postoje podaci nikakvi za ovu godinu, samo od 2024 i pre toga. Da li poslodavac ima neki zakonski rok kad treba da pošalje doznake i da li će se videti u sistemu, s obzirom da će uskoro kraj meseca. A poslodavac mi je napomenuo kao da oni kasne sa uplatama i po 2,3 meseca... Poslala sam mail RFZO da vidim da li je poslato uopšte.…
Poštovani,
Poslodavac isplaćuje i naknadu zarade zaposlenima koja se obezbeđuje iz sredstava obaveznog zdravstvenog osiguranja, u skladu sa zakonom. Poslodavac vrši obračun naknade zarade i dostavlja ga filijali, uz zahtev za isplatu naknade zarade. Filijala utvrđuje pravo na naknadu zarade i visinu naknade i najkasnije u roku…
Poštovani, kada poslodavac menja sistematizaciju, da li se mora raditi kroz donošenje pravilnika o izmenama i dopunama sistematizacije ili se može doneti potpuno novi pravilnik o sistematizaciji u kome bi stajalo da prethodni prestaje da važi?
Poštovani,
Poslodavac može da donese potpuno novi pravilnik o sistematizaciji kojim će prethodni prestati da važi.
Poštovani, Interesuje me da li se zakonska odredba da naknada zarade za vreme porodiljskog odsustva ne može biti niža od minimalne zarade odnosi i na preduzetnice. Unapred hvala,
Poštovani,
Navedena odredba se odnosi samo na žene u radnom odnosu.
MOJA KCERKA SPECIJALISTA EPIDEMIOLOGIJE JE PRESLA IZ POKRJ,SEKET,ZA ZDAVSTVO vOJV ODINE U ikv sremska kamenica kao sef epidemilogije i ovi joj nisu prizna minuli rad iz prethodne ustanove koja je jedan od osnivaca bolnice u SR Kamenici uz obrazlozenje da bolnice imaju nekakvu mrezu a sta je sa Zakonom o radu koji je krovni
Poštovani,
Kod pitanja minulog rada potrebno je da su ustanove u istoj delatnosti, obuhvaćane istim planom mreže ili osnovane od istog nivoa vlasti. Ukoliko to ovde nije slučaj onda nema pravo na minuli rad iz prethodne ustanove.
Od prosle godine sam na bolovanju u kontinuitetu. Bolovanje mi je sada zakljuceno sa 30.11.2025. Imam li pravo da od 01.12. koristim godisnji odmor za ovu godinu,posto nemam nijedan dan rada u ovoj godini, ili moram da odradim neki period kako bih stekla pravo na godisnji. Inace sam stari radnik sa 30 dana GO.
Poštovani,
U navedenom slučaju smatramo da imate pravo na GO.
Zaključkom fakulteta odbačena je prijava kandidata na konkurs za izbor u zvanje nastavnika-docenta kao neuredna. Na konkurs se javio samo jedan kandidat Protiv zaključka nije dozvoljena posebna žalba. Zaključak se ne može pobijati ni tužbom u upravnom sporu. Koje pravno sredstvo je dozvoljeno u konkretnom za pobijanje zaključka
Poštovani,
Smatramo da u navedenom slučaju morate imati pravo na prigovor. Obratite se Inspekciji rada.
Dobar dan. Zanima me, da li ja mogu da zasnujem radni odnos ako sam osudjivana?. I da li poslodavac mora da mi traži potvrdu o kaznjavanju ili osudjivanosti? Hvala.
Poštovani,
Možete da zasnujete radni odnos iako ste osuđivani. Potvrda o kažnjavanju i sl. se traži samo ukoliko su poslovi koje ćete obavljati takve prirode da ih ne može obavljati osuđivano lice.
Postovani, Zaposlena sam na odredjeno.Zapocela sam trudnicko.Posto sam u radnon odnosu overeni su mi zdravstvenu knjizicu.prvi mesec trudnickog isplaćuje poslodavac.Da li mi overava zdravstvenu knjižicu i dalje poslodavac ili ne?
Poštovani,
Overu vrši poslodavac.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.