Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Rad na odredjeno vreme od 3meseca mi istice 1.03.2021 .Na bolovanju Sam od 17.02 Idem na kontrolu kod lekara 1.03.zanima me u ovakvoj situaciji da li poslodavac ima pravo da me otpusti za vreme trajanja bolovanja? Napominjem da radim na odredjeno vreme u istoj firmi od 1.03 2020.Hvala
Poštovani,
Poslodavac nije u obavezi da Vam produži radni odnos zbog privremene sprečenosti za rad osim u slučaju trudnoće.
Dobio sam otkaz u firmi a presednik sam sindikata vodim sudski spor da li sam ja jos uvek presednik sindikata dokle kod traje sudski postupak
Poštovani,
Predsednik sindikata kome je prestao radni odnos ne može više da obavlja tu funkciju.
Da li poslodavac moze da otpusti svoju zaposlenu koja je u proceduri za vantelesnu oplodnju, tj.da li po Zakonu ima pravo na tako nesto? Hvala, pozdrav
Poštovani,
Poslodavac ne može da otpusti zaposlenu iz navedenog razloga.
Postovani, Produzavam 2 meseca porodiljsko bolovanje, ali bolovanje mi otvara izabrani lekar opste prakse. Da li je prema novom zakonu isplata od 100% zarade? Tj. prosek koji se dobija iz 12 poslednjih zarada? Hvala unapred.
Poštovani,
Pretpostavljamo da mislite na trudničko jer porodiljsko bolovanje ne vodi izabrani lekar. Što se tiče trudničkog, prvih 60 dana vodi lekar na posle lekarska komisija RFZO. U slučaju privremene sprečenosti za rad zbog bolesti ili komplikacija u vezi sa održavanjem trudnoće, za prvih 30 dana privremene sprečenosti za rad koju isplaćuje poslodavac iz svojih sredstava, visina naknade…
Poštovani, potpisala sam ugovor o delu pre nekoliko meseci,želela bih da dam otkaz iz firme . Zanima me da li sa obzirom da sam potpisala ugovor o delu sam dužna da ispoštujem otkazni rok od 15 dana ili to nije neophodno za ovakav vid zapošljavanja?
Poštovani,
Ugovor o delu se raskida na način i pod uslovima kako je to regulisano samim ugovorom.
Poštovani, dobar dan. Završila sam master studije na Pedagoškom fakultetu, smer master učitelj. Zanima me gde treba da se prijavim za pripravnički staž i šta mi sve treba? Pozdrav.
Poštovani,
Možete da se zaposlite bilo gde gde postoji potreba za Vašim radom, to su najčešće osnovne i srednje škole. Treba Vam diploma i druga dokumentacija koju bude zahtevao poslodavac.
Postovani, Radim u privatnoj firmi od 21.1.2020. U avgustu sam iskoristio 10 dana godisnjeg odmora i sada kada sam trazio opet 3 dana odmora 17,18 i 19 februara 2021 god, oni mi kazu da nemam pravo, jer sam se zaposlio u vec zapocetoj kalendarskoj godini i da ja imam pravo samo na onih 10 dana koje sam iskoristio. Ja sada radim vec 13 mesec, a iskoristio sam 10 dana. I sad cu moci da koristim novi,…
Poštovani,
U svakoj kalendarskoj godini zaposleni ima pravo na godišnji odmor u minimalnom trajanju od 20 radnih dana. Imate pravo na pun godišnji odmor za ovu godinu.
Postovani, u firmi sam prijavljena na pp poslovima. Doktor me je uputio na porodiljsko bolovanje 15.marta a ugovor mi istice 21. marta. Da li imam pravo na porodiljsko bolovanje? Znam da imam pravo na naknadu za porodiljsko bolovanje, ali me interesuje da li mogu da odem na bolovanje 15. marta i do kad bi vazilo to bolovanje i sta se desava posle 21. kad mi istekne ugovor? Hvala unapred na odgovoru
Poštovani,
Nemate pravo na porodiljsko odsustvo jer niste u radnom odnosu ali imate pravo na ostale naknade.
Postovani, ja sam se zaposlila i ootom saznala da sam u drugom stanju, zbog odrzavanja trudnoce odmah sam otvorila bolovanje.. Sada je proslo 8 meseci i uskoro treba da otvorim porodiljsko pa me interesuje kolika ce mi plata biti?
Poštovani,
Osnovica naknade zarade, odnosno naknade plate za vreme porodiljskog odsustva i odsustva sa rada radi nege deteta, za zaposlena lica utvrđuje se na osnovu zbira mesečnih osnovica na koji su plaćeni doprinosi na primanja koja imaju karakter zarade, za poslednjih 18 meseci koji prethode prvom mesecu otpočinjanja odsustva zbog komplikacija u vezi sa održavanjem trudnoće, ili porodiljskog…
Postovani,da li imam pravo da primam socijalu ili novcanu naknadu zbog nezaposlenosti nakon 6 meseci primanja iste ( naknade)?
Poštovani,
Obavezno osigurano lice ima pravo na novčanu naknadu ako je bilo osigurano najmanje 12 meseci neprekidno ili s prekidima u poslednjih 18 meseci. S obzirom da ste Vi već koristili pravo na novčanu naknadu potrebno je da ponovo ispunite napred navedeni uslov.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.