Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Postovani, zanima me u slucaju dobijanja materijalnog nakon proglasenja tehnoloskog viska, da li se staz racuna samo u toj firmi ili ukupni staz (staz koji odredjuje koliko meseci lice ima pravo na materijalno). Takodje me zanima ukoliko je neko vec koristio materijalno da li ima prava opet? Konkretno nakon odradjenog pripravnickog godinu dana koristila sam materijalno, sada u firmi radim punih…
Poštovani,
Kod novčane naknade koju primate kod NSZ računa Vam se ukupan staž osiguranja. Obavezno osigurano lice ima pravo na novčanu naknadu ako je bilo osigurano najmanje 12 meseci neprekidno ili s prekidima u poslednjih 18 meseci. Neprekidnim osiguranjem smatra se i prekid obaveznog osiguranja kraći od 30 dana. Dakle, pravo na novčanu naknadu možete ostvariti…
Da li se uzima za prosek za porodiljsko bolovanje mesec u kom otvarate bolovanje na primer otvorili ste petog u mesecu i doprinosi su plaćeni za tih pet dana
Poštovani,
Osnovica naknade zarade, odnosno naknade plate za vreme porodiljskog odsustva i odsustva sa rada radi nege deteta, za zaposlena lica, utvrđuje se na osnovu zbira mesečnih osnovica na koji su plaćeni doprinosi na primanja koja imaju karakter zarade, za poslednjih 18 meseci koji prethode prvom mesecu otpočinjanja…
Poštovani Poslodavac mi nije uplatio 2god radnog staža, za 4.god koliko sam radio nijednom nije uplatio za prevoz i topli obrok. Naime firma se bavi proizvodnjom torti, kolača, lisnatog peciva i svaki dan za 4god poslodavac nam je davao Obične Paštete. Na 30ak radnika peklo se po 50et komada pašteta. Ja sam 1mesec jeo te paštete i od tada sam donosio jelo, pitam vas da li mogu tražiti nadoknadu…
Poštovani,
Prema Zakonu o radu zaposleni ima pravo na naknadu troškova u skladu sa opštim aktom i ugovorom o radu za ishranu u toku rada, ako poslodavac ovo pravo nije obezbedio na drugi način. Dakle, s obzirom da je poslodavac obezbedio ishranu u toku rada smatramo da nemate pravo na topli obrok.
Postovani radim na PP ugovoru, da li mogu da me salju iz Niša u BG za obavljanje istih poslova, pri tom vikende koje radimo nam se NE isplaćuju, hvala
Poštovani,
Može ako je to predviđeno Vašim ugovorom o PP poslovima i ako je tako ugovoreno sa poslodavcem. Ukoliko nije, niste u obavezi da postupite po nalogu poslodavca.
Postovani, Radim na radnom mestu vec par godina. Posle izvesnog vremena ustanovljen mi je golferski lakat, isla kod neurologa, gde mi je jasno napisao da poslodavac mora da me skloni sa tog radnog mesta. Dobila injekcije, fizikalne, ali poslodavac idalje insistira da me vrati na tu piziciju. Moj problem ce se opet vratiti, jer su mu zabranjeni ti pokreti. Sta da radim? Da li postoji pravni lek…
Poštovani,
Zaposleni sa zdravstvenim smetnjama, utvrđenim od strane nadležnog zdravstvenog organa u skladu sa zakonom, ne može da obavlja poslove koji bi izazvali pogoršanje njegovog zdravstvenog stanja ili posledice opasne za njegovu okolinu. Dakle, nije dovoljno da imate izveštaj lekara specijaliste već je potrebno da medicina rada oceni Vašu radnu sposobnost…
Poštovani, zanima me da li imam pravo na regres ako sam na trudnickom bolovanju? Napominjem da sam iskoristila godišnji odmor za 2025
Poštovani,
Ako ste koristili pravo na GO imate pravo i na regres.
Prijavljena sam za stalno. Zelim da dignem kredit. Poslodavac mi ne da administrativnu zabranu. Kaze da nece da ima problema i placa za mene sutra kada budem htela da dam otkaz. Sta mi je ciniti? Da li po zakonu ne sme da me odbije? Ja znam sta je administrativna zabrana ali on ocigledno ne zna.
Poštovani,
Poslodavac može da Vas odbije, tj. nije dužan da Vam izaže u susret.
Postovani, ugovor na odredjeno mi je produzen do kraja trajanja porodiljskog odsustva i odsustva radi nege deteta, koje mi se zavrsilo 21. 03. U medjuvremenu se dete razbolelo i otvorila sam bolovanje na 14 dana, medjutim dete nije skroz ozdravilo pa me zanima da li mogu da produzim bolovanje jos na isto dete ili da otvorim na starije. Kakve su procedure sto se tice bolovanja na decu bez komisije.…
Poštovani,
To je medicinsko pitanje a ne pravno. Možete da produžite bolovanje ako ima osnova o čemu odlučuje Vaš izabrani lekar.
Porodiljsko sam otvorila aprila 2024. godine. Ne vracam se na posao. Godisnji odmor za 2023. sam iskoristila samo prvi deo. Da li imam pravo na isplatu drugog dela godisnjeg odmora za 2023. Hvala
Poštovani,
Nemate pravo na drugi deo GO za 2023. godinu.
Postovani pre tri dana sam primio upozorenje o postojanju razloga za otkaz ugovora o radu koj sam morao da potpisem, jer navovodno nisam dostavio potvrdu o sprecenosti za rad koju sam istog dana kada sam stupio na bolovanje uredno predao tj stavio u drop boxu. Posle sat vremena sam se obratio odeljenju za ljucke resurse i prilozio potvrdu koju sam istog dana kada sam otvorio bolovanje slikao telefonom,i…
Poštovani,
Ukoliko je poslodavac povukao upozorenje a Vi ispunili svoju obavezu onda nema razloga za brigu.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.