Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Postovavni, Prvo trudnicko sam otvorila 1.6.23, a porodiljsko 6.9.23. Kako je nastupila i druga trudnoca, nadovezala sam pre mesec dana novo trudnocko i zatim cu otvoriliti porodiljsko. Molim Vas za informaciju da li cu po isteku drugog porodiljskog (decembar 2025) imati pravo da koristim dva godisnja odmora - i za ovu i za narednu godinu, ili mi jedan propada? Da li firma isplacuje neiskoriscen…
Poštovani,
U navedenom slučaju ćete imati samo pravo na jedan GO i to za 2025. godinu koji možete iskoristiti najkasniije do 30.06.2026. godine. GO za 2024. godinu Vam "propada" i nemate pravo na nanadu štete zbog toga što ga niste iskoristili.
Poštovani, danas bih trebala da zaključim bolovanje a krivicom poslodavca ne mogu. Produžavanje ugovora je potpisano ima skoro dve nedelje ali mi zdravstvena neoverena. Šta raditi?
Poštovani,
Obratite se Inspekciji rada.
Poštovani, Trenutno sam na trudnickom bolovanju i firma me je za prvih 30 dana isplatila. Međutim narednih 6 nedelja nisam primila nista. Da li firma mora da me isplati iz svojih sredstava bez obzira kada je predala zahtev za refundiranje od strane RFZO? S obzirom da firma nema rok do kada predaje isti. Sta biste mi savetovali da radim u ovom slučaju? Srdačno A.Gagić
Poštovani,
Naknadu zarade tokom trudničkog bolovanja isplaćuje poslodavac prvih 30 dana, a od 31. dana naknada zarade ide na teret sredstava obaveznog zdravstvenog osiguranja. Poslodavac vrši obračun i naknade zarade koja se plaća iz obaveznog zdravstvenog osiguranja i dostavlja ga filijali RFZO uz zahtev za isplatu naknade zarade. Filijala RFZO…
Postovani bio sam prijavljen u jednoj agenciji za obezbedjenje mesec ipo dana. Za to vreme poslodavac nije mogao da mi nadje radno mesto. Da li je duzan da me isplati za to vreme? U ugovoru stoji prijava na 70.000 dinara. Hvala.
Poštovani,
Ukoliko ste radili poslodavac je dužan da Vas isplati. Ukoliko niste radili nema ni obaveze poslodavca.
Poštovani, Komisija mi je odobrila invalidsku penziju prošle nedelje zbog bolesti, u pitanju je astma, imam 58 godina i radim kao kuvar. U radnom odnosu sam na neodređeno. Da li kad stigne rešenje poslodavcu da se moram penzionisati imam pravo na isplatu otpremnine? Unapred hvala na odgovoru. Srdačan pozdrav
Poštovani,
Imaćete pravo na isplatu otpremnine zbog odlaska u penziju.
Pitanje glasi da li imam prava da otvorim bolovanje jer mi se dete razbolelo dobilo visoku temperaruru a dva dana do kraja otkaznog roka ???i da li sam posle duzna kad detr ozdravi da se vratim i odradim dva dana
Poštovani,
Imate pravo da otvorite bolovanje ali Vam radni odnos prestaje, tj. poslodavac nema obavezu da Vam produži radni odnos zbog bolovanja.
Postovani, Otpocela sam trudnicko bolovanje 8 dana nakon sto sam dobila resenje za stalno. Naknada za vreme trudnickog mi je minimalna zarada.Zanima me kako ce mi se racunati naknada za vreme porodiljkog.Pre otvaranja trudnickog imam 18 zarada na osnovu ugovora o pp. Da li je to iznos 18 zarada podeljeno sa 18, ili se dobijeni iznos deli sa 1,5..hvala unapred
Poštovani,
Imaćete pravo na tzv. ostale naknade. Osnovica za ostale naknade po osnovu rođenja i nege deteta utvrđuje se srazmerno zbiru mesečnih osnovica na koji su plaćeni doprinosi, osim osnovice doprinosa za prihode koji imaju karakter zarade, za poslednjih 18 meseci koji prethode prvom mesecu otpočinjanja odsustva zbog komplikacija u vezi sa održavanjem…
Dobar dan. Zanima me da li imam pravo na 5 dana plaćenog odsustva sa posla? Žena mi operisana al nismo venčani, živimo 3 god u zajednici... Ona se vodi na adresu naše kuće a ja još nisam prebacio dokumenta na našu adresu jer do pre god dana nismo ni imali naziv ulice. Hvala
Poštovani,
Prema Zakonu o radu, zaposleni ima pravo na odsustvo sa rada uz naknadu zarade (plaćeno odsustvo) u ukupnom trajanju do pet radnih dana u toku kalendarske godine, u slučaju sklapanja braka, porođaja supruge, teže bolesti člana uže porodice i u drugim slučajevima utvrđenim opštim aktom i ugovorom o radu. Dakle, u navdenom…
Poštovani, na trudničko sam otišla 17.4.2024. godine, u tom trenutku sam radila sa 50% norme u školi, a unazad 12 meseci sam imala 7 meseci 100% norme od 1. maja 2023 do 3 decembra 2023. Na koji način se obračunava iznos trudničkog bolovanja? Da li se moja prosečna zarada deli na pola jer sam otisla sa 50% radnog vremena na bolovanje?
Poštovani,
Kod trudničkog bolovanja osnov za naknadu zarade čini prosečna zarada koju je osiguranica ostvarila u prethodnih 12 meseci pre meseca u kojem je nastupila privremena sprečenost za rad. Ukoliko osiguranica nije ostvarila zaradu za svih 12 meseci koji prethode mesecu u kome je otvorila bolovanje osnov za naknadu zarade…
Postovani, diplomirao sam pravo na privatnom fakultetu i sada me zanima da li mogu da odradim pripravnicki staz na teritoriji Beograda ukoliko sam upisan u neku drugu advokatsku komoru? I ukoliko je potvrdan odgovor, da li cu moci nakon polozenog pravosudnog ispita da se upisem u imenik AKB? Da li je moguce upisati se u imenik jedne komore ukoliko sam kao pripravik bio upisan u drugoj?
Poštovani,
Pripravnički staž možete da odradite samo na teritoriji komore u koju ste upisani kao pripravnik. Nakon položenog pravosudnog ispita možete biti upisani u advokatsku komoru različitu od one u kojoj ste bili upisani kao pripravnik.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.