Transcom - najčešća pitanja o procesu selekcije
Transcom je švedska kompanija koja posluje u Beogradu od 2014. i u Novom sadu od 2018. godine. Zapošljava više od 500 specijalista za korisničko iskustvo koji pružaju usluge na više od 13 jezika, u raznim industrijama.
Ova kompanija poverenje zaposlenih nadograđuje konstantnim ulaganjem u uslove rada, pripremu plana razvoja karijere, specifičnih znanja, edukacije i obuka.
Pogledajte koja se pitanja najčešće javljaju tokom procesa selekcije:
Kako da apliciram na neku drugu poziciju ili u drugoj zemlji?
Na web sajtu poslodavca odaberete da li želite da radite u određenoj zemlji ili ste otvoreni za zaposlenje na bilo kojoj lokaciji. Potom odaberete posao za koji ste zainteresovani. Kada ste pronašli svoj savršeni posao, jednostavno kliknite dugme “Prijavi se” – i na pravom ste putu.
Postojala je otvorena pozicija za koju sam želeo da se prijavim, ali sada ne mogu da je pronađem. Da li i dalje mogu da se prijavim?
Transcom uvek traži nove talente!.Možete ostaviti kontakt podatke na http://rs.transcom.com/sr/open-positions/prilozite-nam-ovde-svoju-biografiju kako bi poslodavac mogao da vas kontaktira.
Koje dokumente bi trebalo da pošaljem zajedno sa mojom prijavom?
Potrebno je da uz prijavu, pošaljete i kratak CV.
Da li je u redu ako apliciram za više različitih radnih mesta?
Da, ovo je sasvim u redu. Potrebno je samo da jasno naznačite za koje pozicije aplicirate.
Da li mogu da pošaljem prijavu putem email-a?
Proces prijave je automatizovan, pa bi najbolje bilo da se prijavite direktno putem forme za konkurisanje.
Upravo sam poslao svoju prijavu i CV, kada mogu da očekujem Vaš odgovor?
Transcom Specijalista za regrutaciju će kontaktirati kandidate u roku od nedelju dana, putem telefona ili mejla.
Postoje i otvorena radna mesta u inostranstvu. Da li nudite pomoć pri preseljenju?
Za neka radna mesta, u zavisnosti od uloge, poslovac je u mogućnosti da ponudi pakete za preseljenje. Ako je ovo slučaj, to će biti jasno naznačeno u opisu radnog mesta. Budite slobodni da spomenete ovo u razgovoru za posao.
Šta mogu očekivati od procesa selekcije?
Prvi korak u procesu selekcije jeste pregled biografije. Ukoliko zaključe na osnovu biografije da vaše kvalifikacije odgovaraju zahtevima pozicije za koju ste konkurisali, pozvaće vas u kompaniju, gde ćete imati priliku da upoznate Transcom, ljude, kulturu i vrednosti. Tom prilikom, testiraće vaše pisano i usmeno poznavanje određenog stranog jezika, kao i poznavanje rada na računaru. Imaćete priliku da porazgovarate sa svojim budućim kolegama i HR timom. Nastoje da pružimo jasan uvid u ponudu, u praktičnu stranu posla, u atmosferu u kompaniji i da kandidatima pruže više nego dovoljno vremena da pitaju sve što ih zanima.
Kako bi trebalo da se pripremim za dan kandidata u Transcom-u?
Poslodavci vole kada kandidati istraže kompaniju i kada pokažu izuzetno razumevanje za ono čime se poslodavac bavi. Istovremeno, i poslodavac želi da sazna više o kandidatu. Tako da bi bilo dobro da provežbate opisivanje svojih veština, iskustava i interesovanja na interesantan i koncizan način. Naravno, dolazak na vreme je očekivan.
Postoji mnogo načina na koje možete naučiti više o Transcom-u, i kao kompaniji i kao o poslodavcu. Evo nekih predloga:
Pročitajte više o poslodavcu i o pričama zaposlenih:
Kako bi trebalo da se obučem za intervju?
Transcom nema stroga pravila oblačenja. Savet je da nosite šta god smatrate udobnim i odgovarajućim za poziciju za koju ste aplicirali. Glavni princip je poštovanje i jednakost prava. Otuda, neće biti prihvaćana odeća koja sadrži diskriminatorne poruke.
Kakav je Transcom kao radno mesto?
Videćete radno okruženje koje je ispunjeno profesionalcima tokom dana, večeri i vikendima. Brz tempo, mnoge glasove u otvorenom kancelarijskom prostoru, i naravno, pronaći ćete mnogo smeha i divnih kolega.
Koliko godina moram da imam kako bih radio/la za Transcom?
Morate da imate 18 i više godina i morate posedovati radnu dozvolu u zemlji po vašem izboru.
Za više informacija o poslodavcu, beneficijama za zaposlene I trenutno otvorenim pozicijama, posetite profil poslodavca.
