Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Postovani, ako sam u januaru 2017 godine otvorila porodiljsko bolovanje koje je trajalo do januara 2018. godine, da li primanja u tom periodu ulaze u prosek za obracun novog trudnickog bolovanja koje sam otvorila 1.septembra? Dakle, da li primanja za vreme prethodnog trudnickog i porodiljskog bolovanja ulaze u prosek po novom zakonu?
Poštovani,
U osnovicu za obračun naknade za vreme porodiljskog odsustva, odsustva sa rada radi nege deteta i odsustva radi posebne nege deteta ulaze sva primanja koja imaju karakter zarade kao i sve naknade zarade. Pod naknadama zarade podrazumevaju se naknade za bolovanja do 30 i preko 30 dana, naknada za vreme plaćenog odsustva, porodiljskog odsustva, odsustva radi nege i odsustva radi…
Postovani, Dobila sam ugovor na 3 meseca, to mi je prvi ugovor, medjutim saznala sam da sam trudna. Da li imam prava na trudnicko i porodiljsko bolovanje ili mogu da mi daju otkaz? Znam da nemam nikakvu naknadu dok budem na porodiljskom, a da li imam prava na naknadu dok sam na trudnickom?
Poštovani,
Zaštićeni ste od otkaza ugovora o radu u skladu sa čl. 187 Zakona o radu. Imate pravo na porodiljsko odsustvo, odsustvo radi održavanja trudnoće kao i na naknadu zarade za vreme odsustva radi održavanja trudnoće.
Postovani u radnom odnosu sam punih 6 meseci Sada treba da pocne porodiljsko Zanima me da li cu imati pravo na neko primanje Hvala
Poštovani,
Imate pravo na naknadu zarade za vreme porodiljskog odsustva.
Počtovani, Da li se pripravnički staž zdravstvenih radnika može podvesti pod volonterski ili su zdravstvene ustanove u obavezi da plaćaju pripravnicima? Da li to zavisi od ustanove do ustanove ili je to regulisano zakonom na nivou Republike?Unapred hvala.
Poštovani,
Da li će pripravnički rad biti plaćen zavisi od poslodavca.
Da li se ugovor o radu na neodredjeno vreme moze otkazati retroaktivno?
Poštovani,
Ugovor o radu se ne može otkazati retroaktivno.
Postovani, imam neiskoriceni godisnji odmor za 2018. Zelim da dam otkaz i da mi se da da koristim godisnji odmor tokom otkaznog roka. Da li po zakonu poslodavac mora da mi da da iskoristim svoj godisnji? U slucaju da mi poslodavac neda koriscenje odmora da li mogu zbog toga da ih prijavim inspekciji rada? Znam da poslodavac mora da plati nadoknadu za neiskiriscen godisnji odmor u slucaju otkaza…
Poštovani,
U zavisnosti od potrebe posla, poslodavac odlučuje o vremenu korišćenja godišnjeg odmora, uz prethodnu konsultaciju zaposlenog. Dakle, Vi možete da tražite godišnji odmor ali korišćenje godišnjeg odmora odobrava poslodavac u zavisnosti od potrebe posla.
Postovani, Prijavljena sam 10 meseci u firmi.Zanima me kolika je naknada na trudnickom bolovanju,a kolika na porodiljskom bolovanju?Da li je moguce da naknada bude manja od minimalne koja je propisana zakonom?
Poštovani,
U slučaju privremene sprečenosti za rad zbog bolesti ili komplikacija u vezi sa održavanjem trudnoće, za prvih 30 dana privremene sprečenosti za rad koju isplaćuje poslodavac iz svojih sredstava, visina naknade zarade obezbeđuje se u iznosu od 100% od osnova za naknadu zarade. Počev od 31. dana privremene sprečenosti za rad visina naknade zarade obezbeđuje se u visini…
Da li ja kao preduzetnik dok sam na bolovanju, mogu na moje radno mesto trgovca postaviti sina bez zasnivanja radnog odnosa ?
Poštovani,
Takva mogućnost nije predviđena zakonom.
Zaposlena sam na neodredjeno vreme, da li sam u obavezi da ispunim otkazni rok?
Poštovani,
Zaposleni je u obavezi da ispoštuje otkazni rok.
Poštovani, imam specifičnu situaciju i potrebno mi mišljenje koje je stručno i objektivno, nikad nije na odmet imati dodatnu informaciju. Radila sam u školi status pripravnika na neodređeno, poslodavac mi pre navršene prve godine pripravničkog prekida radni odnos nezakonito, ja sam tužila sud je konstatovao da je nezakonito parnica se odužila i ja nisam položila pripravnički posle dve godine ,…
Poštovani,
Nismo u mogućnosti da Vam damo precizan odgovor s obzirom da nemamo informacije o sporu koji ste vodili ali Vam svakako savetujemo da iskoristite pravo na žalbu.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email [email protected].