Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Postovani, kratko pitanje radim u firmi 3 meseca uz to sam dala depozit, poslodavac nam nije isplatio ni jednu platu do sad, potpisala sam ugovor o radu i ugovor o depozitu, sumljam da mi nisu uplaceni doprinosi, takodje radim prekovremeno a to se mi ne ulazi u zaradu, prosek radnih sati mi je 10+. Ako ne bude plate u narednih mesec dana planiram da dam otkaz, da li…
Jedino što možete da uradite je da tužite poslodavca i tražite isplatu zarada i uplaćenog depozita. Izvesno je da ćete uspeti u sporu, ali se ne može sa sigurnošću tvrditi da ćete uspeti da dođete do novca koji vam pripada. To zavisi od toga da li poslodavac ima sredstava iz kojih se možete naplatiti.
Zanima me da li poslodavac moze da skine radnike sa platnog spiska ako ti isti radnici tuze javno preduzece za zakasnele neisplacene plate?
Poslodavac je dužan da zaposlenima isplati sve dospele zarade. Ukoliko poslodavac to ne učini zaposleni imaju pravo da isplatu zarada ostvare sudskim putem i zbog tog ne mogu snositi sankcije.
Imam jedno pitanje. Vodjen je sudski postupak za isplatu dnevnica (vozacima kamiona).Prvostepenom presudom je dosudjen iznos od 41Euro sa zzk od dana presudjenja. Protiv te presude sam se zalio.Drugostepeno presudom je preinacena prvostepena i dosudjen mi je iznos od 250.000,00din.Medjutim, odbili su me za kamatu od dana donosenja prvostepene presude, sa obrazlozenjem…
Ne postoji način da naplatite zakonsku zateznu kamatu. Potraživanje je zastarelo i u slučaju prigovora zastarelosti izgubili biste spor.
Radio sam do pre par dana u privatnoj firmi 4 godine.Putovao sam privatnim kolima,Firma je udaljena od mog mesta stanovanja 27 kilometara u jednom pravcu.U mom ugovoru o radu pise da zaposleni ima pravo na naknadu troskova za prevoz na rad i sa rada u skladu sa opstim aktom poslodavca.Nisam nikad dobio ni jedan dinar za troskove prevoza,niti sam smeo da mu trazim.Da…
Poslodavac je bio dužan da vam isplati naknadu troškova za dolazak i odlazak sa rada u visini cene prevozne karte u javnom saobraćaju, ako poslodavac nije obezbedio sopstveni prevoz. Ukoliko vam nisu isplaćeni troškovi za dolazak i odlazak sa rada možete tužiti poslodavca. Sva potraživanja iz radnog odnosa, pa i naknada troškova za dolazak i odlazak sa rada, zastarevaju…
Da li poslodavac moze da promeni isplatu plate iz dva dela iako po ugovoru o radu duzan da isplati zaradu u roku od 10 radnih dana tekuceg meseca za prethodni mesec u jednoj isplati?
Ugovorom o radu definišu se rokovi za isplatu zarade. Ukoliko poslodavac ne isplati zaradu u roku predviđenom ugovorom o radu možete sudskim putem (tužbom) potraživati isplatu zarade.
Postovani, Neisplacuju mi topli obrok zadnje dve godine, bonuse zakidaju i nisam dobio obračunski listic godinu ipo dana. Sta mogu da uradim.
Možete poslodavca prijaviti inspekciji rada, a možete tužbom, koju ćete predati sudu, od poslodavca potraživati topli obrok i neisplaćene bonuse.
Postovani ! Radila sam u jednoj tvrtci na neodredeno . Nakon 15 neisplacenih placa poslodavac nam je (meni i jos mojih 15 kolega) urucio poslovno uvjetovan otkaz objasnivsi nam da jedino tako moze proglasiti stecaj. Nakon10 mj stecaja jos nema a firma je i dalje aktivna bez i jednog zaposlenog sto nam je ciniti napominjem otpremninu smo dobili samo na papiru
Podnesite tužbu protiv poslodavca zbog neisplaćenih zarada i otpremnine. Izvesno je da ćete dobiti presudu u svoju korist, ali u slučaju da poslodavac nema imovine može vam se desiti da ne uspete da naplatite svoje potraživanje.
kakve su moje mogucnosti;poslodavac mi isplacuje minimalac preko racuna a ostatak na ruke.i kasni godinu i po dana sa isplatom.sta ja mogu da preduzmem i da naplatim svoj novac.
U sudskom postupku možete dokazivati kolika vam je stvarna zarada i tražiti da sud obaveže poslodavca da vam tu zaradu isplati i uplati pripadajuće doprinose.
Poštovani, Zanima me na koji način da dođem do moje zarade, od poslodavca DIREKT MARKETING SERVICE. Naime, sa njima sam još 01.03.2013. godine potpisao dva ugovora: Ugovor o distribuciji propagandnog materijala i Ugovor o saradnji. Problem je taj što mi nisu isplatili zaradu za oktobar 2013. godine (UKUPNO NEISPLAĆENO = 17.437,25 dinara). Radio sam kao kurir i reginalni…
Ukoliko je privredno društvo za koje ste radili DIREKT MARKETING SERVICE doo iz Beograda, Jurija Gagarina 68, verovatno nećete uspeti da naplatite svoje potraživanje. Račun ovog privrednog društva je u blokadi u iznosu od 44.000.000,00 dinara. Čak i da dobijete presudu najverovatnije da poslodavac nema sredstava iz kojih se možete naplatiti.
Zanima me da li je moguće da na račun u jednom mesecu legne na račun manje od propisanog minimuma za platu, pošto je moj poslodavac naprasno rešio da menja sistem isplate plate, te namerava da nam do kraja tekuce godine isplati dva puta po polovinu plate. I kako dokazivati na sudu koliko je plata isplaćeno, ako nam svaki obračunski listić samo pokažu na uvid, umesto…
Ukoliko vam poslodavac ne isplati celokupan iznos zarade možete tužbom tražiti da se obaveže poslodavac da vam isplati zaradu u celosti. Iznos koji je isplaćen dokazujete izvodom iz banke. Poslodavac je dužan da zaposlenom prilikom svake isplate zarade i naknade zarade dostavi obračun. Ukoliko to ne učini može se kazniti novčanom kaznom od 800.000 do 2.000.000…
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.