Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Postovani, Zanima me kakva je sitacija sa koriscenjem godisnjeg odmora ukoliko smo na porodiljskom odsustvu odnosno odsustvu radi nege deteta dve godine jer je u pitanju trece dete? Kako se tada koriste godisnji odmori, u ovoj godini u julu otvoreno porodiljsko, a na posao se krece 2026?
Poštovani,
U tom slučaju imate pravo da godišnji odmor za 2025 godinu iskoristite najkasnije do 30. juna 2026. godine. I naravno imate pravo na GO za 2026 godinu.
Postovani, Kako sam kod aktuelnog poslodavca vec 6 godina i zelim prekinuti poslovnu angazovanost kod istog,da li letnji godisnji odmor,mogu iskoristiti kao otkazni rok? Jer poucena iskustvom prethodnih koleginica,bile su u zakonskoj obavezi da ispostuju otkazni rok,nakon cega bi rukovodstvo donelo papir na kojem pise da su izmireni i zimski i letnji odmor,pa radnica potpise? Hvala unapred
Poštovani,
Za vreme otkaznog roka možete biti na GO, u dogovoru sa poslodavcem.
Poštovani, u avgustu mi ističe porodiljsko odsustvo u trajanju od 2 godine (za 3. dete) koje sam otvorila 2022. Da li imam pravo na korišćenje godišnjeg odmora za 2023. godinu odmah nakon zatvaranja porodiljskog? Hvala. Srdačan pozdrav.
Poštovani,
Godišnji odmor iz prethodne godine možete iskoristiti najkasnije do 30 juna tekuće godine osim ukoliko se sa poslodavcem sporazumete drugačije.
Poštovani,radim smenski (dve prve,dve druge,tri trece smene,pa dva dana slobodno i tako u krug kako zakaci petak tu smenu radim) tj.cetvorobrigadno.Do skoro su nam vodili evidenciju koristenih slobodnih dana za realne datume kada smo ih koristil,od skoro promenom zaposlenog u administraciji poceli su da nam pisu slobodne dane samo radnim danima u nedelji,a vikend ne,pa onda kada nam padaju neradni…
Poštovani,
Zaposleni ima pravo na nedeljni odmor u trajanju od najmanje 24 časa neprekidno kojem se dodaje vreme dnevnog odmora, ako zakonom nije drukčije određeno. Nedeljni odmor se, po pravilu, koristi nedeljom. Ako je neophodno da zaposleni radi na dan svog nedeljnog odmora, poslodavac je dužan da mu obezbedi odmor u trajanju od najmanje 24…
Pozdrav. Zaposlen sam na odredjeno vreme i uskoro mi istice ugovor koji ne želim da produžim.Da li je poslodavac dužan da mi isplati godišnji odmor od 20 dana ili nije?. Obzirom da ja ne želim da potpisujem drugi ugovor ili to nije bitno?
Poštovani,
Ukoliko Vam u ovoj godini prestaje radni odnos imate pravo na srazmerni godišnji odmor za ovu godinu odnosno na naknadu štete za srazmerni godišnji odmor.
Postovani, Poceo sam da radim 01.04.2024. i potpisao ugovor o radu na neodredjeno(za stalno). Kako mogu da koristim godisnji odmor i koliko dana iznosi taj godisnji odmor?
Poštovani,
Ukoliko ste u ovoj godini zasnovali radni odnos imate pravo na srazmeran GO. Srazmeran GO se računa tako što se zaposlenom prvo utvrdi dužina godišnjeg odmora za godinu dana (prema kriterijumima iz akta poslodavca a zakonski minimum je 20 radnih dana). Prethodno utvrđen broj dana se podeli sa brojem meseci u godini, i tako dobijen broj predstavlja…
Postovani, Zaposljen sam na neodredjeno(za stalno) 1.aprila 2024. Da li i kako mogu koristiti godisnji odmor? Koliko dana imam pravo godisnjeg odmora?
Poštovani,
Ukoliko ste u ovoj godini zasnovali radni odnos imate pravo na srazmeran GO. Srazmeran GO se računa tako što se zaposlenom prvo utvrdi dužina godišnjeg odmora za godinu dana (prema kriterijumima iz akta poslodavca a zakonski minimum je 20 radnih dana). Prethodno utvrđen broj dana se podeli sa brojem meseci u godini, i…
Radim u Industriji mesa pa me interesuje otkud se racuna u godis ji vikend subota i nedelja,hvala.
Poštovani,
Pri utvrđivanju dužine godišnjeg odmora radna nedelja računa se kao pet radnih dana. Dani vikenda se ne računaju u GO.
Postovni,radim u zdravstvu i prilikom koriscenja "placenog"odisnjeg odmora centar selektivno umanjuje platu radnicima tokom godisnjeg odmora. Da li zakonski centar ima prava da umanji platu i do 20 000 dinara zbog koriscenja "plaćenog" godisnjeg odmora u trajanju od 20 radnih dana?
Poštovani,
Poslodavac nema pravo da Vam umanji zaradu zbog korišćenja godišnjeg odmora.
Poštovani,interesuje me da li imam prava na slobodan dan ukoliko sam pre toga bila na bolovanju obzirom da je slobodan dan placen 100% a bolovanje 65%. Vratila sam se u cetvrtak sa bolovanja,ostalo je jos 3 dana u toj nedelji jer je u firmi vikend radni. I rekli su mi da nemam prava na svoj slobodan dan,da sam ga iskoristila sa bolovanjem. Da li je time ispostovan Zakon o radu?
Poštovani,
Imate pravo na nedeljni odmor. Ako se za vikend radi kod poslodavca onda poslodavac mora da Vam omogući korišćenje nedeljnog odmora neki drugi dan u toku nedelje.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email [email protected].