Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Поштовани, молим вас за тумачење и разјашњење следеће реченице, која је део мог Уговора о раду: "Запослени је сагласан да у прерасподели радног времена, ради у просеку дуже од уговореног радног времена, а да му се часови рада дужи од просечног радног времена остварени у прерасподели обрачунају и исплате као прековремени рад". Мени као лаику ово делује као изигравање Закона о раду, тј. да послодавац…
Poštovani,
Prema Zakonu o radu- puno radno vreme iznosi 40 časova nedeljno, radna nedelja traje po pravilu 5 radnih dana raspored radnog vremena u toku radne nedelje utvrđuje poslodavac, a radni dan po pravilu traje 8 časova. Međutim, poslodavac može da izvrši preraspodelu radnog vremena kada to zahteva priroda delatnosti, organizacija rada, bolje korišćenje…
Postovani, zaposlena sam na odredjeno. Na porodiljskom sam do 27.07. ove godine, medjutim ponovo sam trudna. Moja pitanja su. 1. da li mogu da otvorim trudnicko ili da cekam da istekne nega deteta? 2. da li mogu da mi daju otkaz kad se vratim na posao , sto bi trebalo biti 2026 , i tad ce biti 4 godine od kako sam u toj firmi.
Poštovani,
Savetujemo Vam da nakon isteka nege deteta otvorite trudnično bolovanje. Poslodavac može da Vam otkaže ugovor o radu po povratku sa drugog porodiljskog odsustva s obzirom da ste zaposleni na određeno vreme.
Da li neko ko ima stalno zaposlenje i prijavu moze preko Omladinske zadruge da radi dodatni posao, i ima manje od 30godina?
Poštovani,
Možete raditi preko Omladinske zadruge samo ako ste kod poslodavca zaposleni na nepuno radno vreme pa zaključiti ugovor o PP poslovima do punog radnog vremena.
Poštovani Kolika je otpremnina, odnosno koliki iznos zapošljeni dobija od firme kad ode u invalidsku penziju i da li taj iznos važi za sve firme, prilikom isplate radnika koji ide u ip. Hvala na odgovoru u napred
Poštovani,
Prema Zakonu o radu, poslodavac je dužan da isplati, u skladu sa opštim aktom zaposlenom otpremninu pri odlasku u penziju, najmanje u visini dve prosečne zarade. Ovo je zakonski minimum koji svaki poslodavac mora da poštuje.
Otvaram trgovinsku radnju a imam izvrsenje na platu da li izvrsitelj moze da blokira racun firme ukoliko redovno placam polovinom plate?
Poštovani,
Ukoliko otplaćujete dug ne može da Vam se blokira račun.
Poštovani, već radim u jednoj firmi kao lice za bezbednost, da li mogu ja sa svojim licencom za BZR nekom drugom poslodavcu da odradim akt o proceni rizika i prateću dokumentaciju iz te oblasti ako sklopimo privremeni ugovor o delu, dopunskom radu ili PP poslovima? Ili bi taj poslodavac morao da angazuje pravno lice za izradu te dokumentacije.
Poštovani,
Poslodavac odlukom o pokretanju postupka procene rizika određuje jedno ili više lica odgovornih za sprovođenje postupka procene rizika. Stručno lice može da bude poslodavac, zaposleni kod poslodavca ili zaposleni kod pravnog lica ili preduzetnika sa licencom za obavljanje poslova bezbednosti i zdravlja na radu, ukoliko ima položen…
Poštovani, bila sam na trudničkom bolovanju 50 dana.Od 31. dana me plaća zavod. Nisam izlazila na komisiju, ginekolog mi je otvorio bolovanje. Inače, radim u školi. Vratila sam se na posao. Koliko dana je potrebno da radim da bih se vratila.da me plaća škola, da me ne plaća zavod. Kad lažete da treba da se ima manje od 60 da a u 90 dana, na kojih 90 dana se misli? Od prvog otvaranja bolovanja (22.januar)…
Poštovani,
Potrebno je da radite duže od 6 dana. Smatramo da se 90 dana računa od prvog dana prvog bolovanja.
Doplata za penziono osiguranje Tekst: Postovani, Nigde ne nalazim informacije vezano za doplatu radnog staza, u smislu da se popuni norma.Da li je ikako moguce, ukoliko je neko zaposlen u skoli na 40% da se prijavi samostalno na pio fond i uplacuje ostatak dela za penziju, kako bi iznos za buducu penziju bio kao da ima puno radno vreme? Unapred zahvalna Danijela Milenkovic
Poštovani,
S obzirom da je po zakonu postavljen uslov da niste osigurani smatramo da ne možete. Ali, Vam ipak savetujemo da se obratite filijali Fonda pio sa ovim pitanjem.
Pozdrav Imam 63 godine i zbog izvesnih problema imam samo 13 godina staza. Da li imam mogucnosti da do svoje 65g a i duze po potrebi, samostalno uplacujem staz, dok ne postignem potrebni minimum staza radi ostvarivanja prava napenziji. Da li mogu i da li ce se posle navrsene 65 godine starosti, uplate uzimati u obzir i priznavati se za ukupni staz? Hvala
Pošovani,
Može, potrebno je da se prijavite što pre u PIO fond, prijava može da ide 30 dana unazad.
Poštovani,početkom aprila,zaposleni u školi ide na godišnji odmor,jer krajem aprila odlazi u penziju.Da li nakon penzionisanja na to mesto odmah može početi sa radom novi radnik, po osnovu ugovora o radu do raspisivanja konkursa ?Da li postoji mogućnost,da se usled povećanog obima posla angazuje lice dok je radnik na odmoru,s'obzirom da je prosveta u pitanju?
Poštovani,
Novi radnik može početi sa radom do raspisivanja konkursa ako ne postoji zabrana zapošljavanja. Poslodavac ne može, lice koje se nalazi na GO, obavezati da dođe na posao.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.