Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Zanima me da li radnica ima pravo i pod kojim uslovima da ostvari trudnicko bolovanje. Zaposlena je tri meseca (prvi posao) prijavljena je na minimalnu zaradu( doprinosi 15.640 din) Kakva su njena prava, a koje su obaveze poslodavca i da li uopste ima obavezu? Hvala.
Poštovani,
Ako je radnica u radnom odnosu ima pravo na trudničko bolovanje kada njen izabrani lekar oceni da je to neophodno. Poslodavac isplaćuje prvih 30 dana naknadu zarade za vreme trudničkog bolovanja. Od 31. dana naknadu isplaćuje RFZO.
Postovani, kod jednog poslodavca sam bila 12 godina u stalnom radnom odnosu i sporazumno prekinula taj radni odnos. Dan nakon otkaza sam potpisala ugovor na odredjeno, 3meseca, kod novog poslodavca, ali zbog neadekvatnih uslova rada, ne zelim da mi se ugovor produzi nakon isteka. Da li imam pravo na novcanu nadoknadu od strane nsz?
Poštovani,
U navedenom slučaju nećete imati pravo na novčanu naknadu kod NSZ. Prema Zakonu o zapošljavanju i osiguranju za slučaj nezaposlenosti obavezno osigurano lice ima pravo na novčanu naknadu ako je bilo osigurano najmanje 12 meseci neprekidno ili s prekidima u poslednjih 18 meseci. Zakon nadalje propisuje da nezaposleni kome…
U pitanju je javno komunalno preduzeće koje hoće da stavi van snage pravilnik o radu i da koristi samo granski kolektivni jer žele da stave cenu rada ispod minimalne jer im se ukupna suma za plate ne uklapa u budžet, a koeficijente ostavljaju iste. Smeju li to da rade pošto su JKP i finansiraju se iz svojih izvora a ne kao opština i škole iz budžeta?
Poštovani,
Ne može se zarada spsutiti ispod minimalne zarade na način na koji ste Vi opisali.
Poštovani, Poslodavac mi nije obračunavao i plaćao minuli rad za staž u povezanom pravnom licu, za period oktobar 2019 do oktobra 2020. godine Na moj dopis direktoru da krše zakon, počeli su da mi plaćaju minuli rad za staž u povezanom pravnom licu od novembra 2021. Za period oktobar 2019 do oktobra 2020 mi nikad nisu platili Da li su mi prošli rokovi da potražujem iznos za navedeni period, s obzirom…
Poštovani,
Novčana potraživanja iz radnog odnosa zastarevaju u roku od 3 godine od dana nastanka obaveze. U skladu sa tim, Vaše potraživanje za navedeni period je zastarelo.
Poštovani, umro mi je brat koji je bio zaposlen na neodredjeno vreme. Poslodavac je iz dzepa deci pokojnika dao 50.000 dinara koje su on i ostali zaposleni sakupili po principu ko koliko da. Molim vas da li poslodavac ima druge obaveze kao npr isplata troškova pogrebna ili nešto drugo.?
Poštovani,
Poslodavac je dužan da isplati, u skladu sa opštim aktom naknadu troškova pogrebnih usluga članovima uže porodice u slučaju smrti zaposlenog.
Postovani,zaposlen sam u firmi na odredjeno(prvi ugovor na mesec dana),dogovorena plata 140000 din,minimalac na racun a ostalo u koverti. U toku radnog vremena pao sam sa kamiona jer me je viljuskar gurnuo sa prikolice i to se vodi kao povredu na radu i 100% bolovanje.Produzen mi je ugovor i isplacen mi je minimalac na racun a ostali novac nisam dobio jer gazda nece da plati. Da li je gazda firme…
Poštovani,
Poslodavac Vam isplaćuje naknadu zarade u visini od 100% zbog povrede na radu. Kako je Vaša zarada koju primate na račun minimalac to poslodavac i isplaćuje kao 100%.
Poštovani, imam jedno pitanje u vezi trudničkog bolovanja. U Srbiji sam prijavljena dva meseca, medjutim prethodne tri godine sam radila u Crnoj Gori, firma je sve redovno plaćala preko računa. Zanima me da li ce te plate biti uracunate u tih 12 meseci, ili ce mi za taj period biti minimal zarada s obzirom da sam prijavljena bila u Crnoj Gori a ne u Srbiji ili je na neki način to povezano?
Poštovani,
Neće Vam se uzeti u obzir zarade koje ste ostvarili u Crnoj Gori. Za taj period će računati minimalac.
…
Dobar dan, zanima me kolika treba da budu moja primanja tokom bolovanja obzirom da sam prijavljena na minimalac? Prosli mesec sam imala operaciju i jos uvek sam na bolovanju.. Neki kazu da treba da primim 65%, a drugi kazu da treba pun iznos jer sam na minimalcu. Operacija nema veze sa poslom, nije povreda na radu. Hvala
Poštovani,
Zaposleni ima pravo na naknadu zarade za vreme odsustvovanja sa rada zbog privremene sprečenosti za rad do 30 dana, i to: 1) najmanje u visini 65% prosečne zarade u prethodnih 12 meseci pre meseca u kojem je nastupila privremena sprečenost za rad, s tim da ne može biti niža od minimalne zarade utvrđene u skladu sa ovim zakonom, ako je sprečenost za…
Poslodavac mi dao da potpišem aneks ugovor o smanjenju plate na minimalac u stalnom radnom odnosu sam vec 6 godi. Koja su moja prava ako mi da otkaz. Razlog za smanjenje naveo da je poremećaj poslovanja sto je laz. Otvorio dve picerije a hoće da radim za minimalac kao Pizza majstor
Poštovani,
Možete da potpišete aneks ugovora o radu (da ne biste dobili otkaz) jer time ne gubite pravo da podnesete tužbu za osporavanje tog aneksa.
Imam jedno pitanje vezano za posao koji obavljam sa još četvoricom kolega. Radimo za firmu PETKOVIĆ TIM SECURITY DOO počeli smo sa radom od 14og novembra i dalje. Imamo problem sa samom agencijom i direktorom jer mi praktično radimo na crno jer nemamo ugovore o radu, ali imamo licence za obavljanje poslova fizičko-tehničkog obezbedjenje. Obezbedjujemo objekat koji se bavi metalurgijom gde su radnici…
Poštovani,
Najpre je potrebno da poslodavca prijavite Inspekciji rada koji će prekršajno odogovarati za navedene propuste. To možete uraditi i anonimno. Drugo, možete podneti tužbu protiv poslodavca ukoliko Vam ne isplaćuje zarade.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email [email protected].