Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Koji stepen (i podstepen) stručne spreme ima danas lice kome je 1997. izdata diploma Filološkog fakulteta Univerziteta u Beogradu o stečenom visokom obazovanju i stručnom nazivu profesor engleskog jezika i književnosti? (https://noks.azk.gov.rs/pretraga-registara/pretraga-nacionalnih-kvalifikacija/281/profesor-engleskog-jezika-i-knjizevnosti.html)
Poštovani,
Lice koje je završilo osnovne akademske studije (4 godine/240 ESPB) i ima zvanje diplomirani filolog ima VII-1 stepen stručne spreme.
Zaposlen sam u Minis odbrane kao vojno lice. Preuzet sam na 4 godine u Minis spoljnih poslova radi upucivanja u diplomatsko predstavnisto te mi je po Zakonu o radu i Zakonu o Vojsci doneto mirovanje radnog odnosa. Po isteku razloga za mirovanje, u roku od 15 dana kako su propisali pomenuti zakoni, uredno sam se javio kod poslodavca tj u Upravu Minisarstva odbrane u kojoj sam bio postavljen pre…
Poštovani,
Ukoliko inspektor ne odluči o Vašem zahtevu možete podneti tužbu zbog tzv. "ćutanja uprave" koja se podnosi Upravnom sudu.
Poštovani, Ukoliko sam u radnom odnosu u Srbiji i uplacuju mi se svi doprinosi i plata, da li mogu da radim bez raskida ugovora u Srbiji, i u Hrvatskoj da mi tamo isto uplacuju doprinose i platu? Sta bi se desilo, kada bih trebao da podnesem zahtev za penziju, a poklopi se XY - godina da sam radio u jednu i drugu drzavu? Da li moze da se proveri da li je neko zaposljen, odnosno, u radnom odnosu…
Poštovani,
Ne možete biti u radnom odnosu paralelno u dve različite države istovremeno. Nije nam poznato na koji način bi Vam se priznao staž ako dođe do preklapanja ali sigurno Vam se neće priznati u obe države.
Postovani, da li je moguće da nam poslodavac isplati zaradu za tekući mesec zadnjeg dana tekuceg meseca,takoreći unapred? hvala
Poštovani,
Jeste moguće.
Postovani , Koje su posledice ukoliko poslodavac ne isplati zaradu zaposlenima u zakonskom roku? Konkretno, isplata za mart ne bude isplacena do 30.aprila , vec u maju ? Hvala na odgovoru.
Poštovani,
Možete se obratiti inspekciji rada ili podneti tužbu nadležnom sudu.
Postovani, pitanje u vezi trudničkog odustva. Da li je potrebno da budem zaposlena u jednoj firmi zbog obračuna plate poslednjih 12 meseci ili je to nebitno samo da sam zaposlena? Hvala Vam najlepše.
Poštovani,
Nije od značaja da radite samo kod jednog poslodavca.
Poštovani, Da li se sa zaposlenim može zasnovati radni odnos (početak važenja ugovora) i MA prijava ukoliko je taj dan državni praznik (zvanično neradan dan u Srbiji)? Konkretno 21.04. Hvala unapred.
Poštovani,
Može da se uradi prijava na dan državnog praznika.
Godišnji odmor mi počinje 15.04.a zadnji dan godisnjeg odmorabje 30.04.radim smenski rad,pa me interesuje koji je moj prvi radni dan na poslu?Da li je to 1.maj ili 5.maj ponedeljak?
Poštovani,
Prvi radni dan po pravilu bi trebalo da Vam bude 05. maj.
Radim u jefnoj firmi kolega dolazi posle mogradnog vremena minut dva.ja jednom čekam kraj radnovreme i napustim radnomesto jermi isteklo.rečenoje dase dolazi ranije petminuta radi predaje smeneiradnog mesta. Zanima me dalimogu odgovarati štosam napustio radnomesto posle isteka mog radnog vremena.
Poštovani,
Ukoliko je kolega dužan da dođe 5 minuta ranije radi preuzimanja smene, smatramo da Vi nećete imati posledice ukoliko napustite radno mesto. S druge strane, ako je propisano da Vi ne možete napustiti radno mesto dok kolega ne preuzme smenu, onda možete snositi posledice.
Postovani, da li poslodavac u Srbiji moze da zaposli trudnicu?
Poštovani,
Trudnoća nije niti sme da bude prepreka za zapošljavanje.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.