Pravnik odgovara

Poštovani, Zaposlena sam na neodređeno vreme u Osnovnoj školi kao šef računovodstva od nedavno. Zanima me da li je potrebno da polažem ispit za licencu, kome da se obratim, kao i to u čijoj je nadležnosti da me na taj stručni ispit uputi, da li Škola kao ustanova, ili se sama individualno prijavljujem? Unapred hvala.

Živeo sam u obrenovcu prodao kuću i preselio se na ub u zdravstvenoj knjižici mi je obrenovacka adresa u ličnoj karti ub bio sam na bolovanju u bolnici na bolovanju sam od decembra i sad sam dobio obaveštenje da nemam pravo na isplatu bolovanja jer sam navodno trebao da se lečim na ubu a ja na ubu ne živim skoro dve godine molim vas dali postoji način na ostvarim pravo na isplatu bolovanja

Molim za odgovor ako je moguće što pre zbog hitnosti situacije. Roditelji podnosi zahtev komisiji za produžetak bolovanja za negu deteta. Komisija se ne sastaje u tom mesecu već u sledećem mesecu 8. datuma u mesecu a porodiljsko bolovanje ističe i u obavezi je da se javi prvog u mesecu na posao. Šta se dešava u takvoj situaciji i da li je ona u obavezi da se javi poslodavcu i da krene na posao…

Poštovani, potpisao sam sa poslodavcem sporazum o prestanku radnog odnosa i dobio sam rešenje o prestanku radnog odnosa od poslodavca u kojem piše da se poslodavac obavezuje da u roku od 30 dana isplati zaradu i ostala dugovanja prema zaposlenom. Međutim posle isteka roka kontaktirao sam poslodavca i zatražio da mi isplati dugovanje a on to odbija da uradi i kaže da će platiti tek kada bude isplata…

Zanima me radila sam 15 dana u martu i ceo april stim sto mi je receno da sam prijavljena dobila otkaz a napisala izjavu o sporazumom otkazu platu nijednu nisam primila jer sam radila preko tebe koja radi za agenciju iz Bg .Ta sto mi je bila sefica neda broj agencije a svaki dan Laze za platu.Unapred hvala

Postovanje,vikend dali se racuna u bolovanje.hvala

Da li mi se zarada može smanjiti odlukom o privremenom angažovanju u odnosu na ugovor o radu. Ovu odluku sam potpisao pre 9 godina neznajući moja prava .

Poštovani, Da li poslodavac ima pravo da postupa po NOKS-u ili isključivo po pravilniku? Hvala unapred!

U pitanju je drzavna firma koja je stalno zaposlenima godinama pored plate isplacivala terenski dodatak zbog boravka na planini gde boravimo i po 15 dana mesecno uzastopno i obavljamo posao. Stigao je mejl da se ukida terenski dodatak dok se ne uskladi Uredba koja odredjuje terenski rad. U momentu stizanja mejla kojim se obavestavamo da terenskog dodatka nadalje nema, svako od nas je imao 40 do…

Jedno pitanje ... Posto nemam vise godisnjeg odmora a treba mi jedan slobodan dan ( subota) ,a po rasporedu rada koji je organizovan cetvorosmenski, da li imam pravo da ne dodjem na posao posto mi se radni dani padaju subotu i nedelju.