Poslovi.infostud.com koristi kolačiće kako bi vam pružao najbolje korisničko iskustvo. Nastavkom korišćenja sajta smatraćemo da ste saglasni sa korišćenjem kolačića. Saznajte više.

Pravnik odgovara

Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.

Najnovija pitanja

Ostalo

Da li vlasnik radnje (preduzetnik), moze da zaljuči ugovoro dopunskom radu ?

Poštovani, 

Preduzetnik može da zaključi ugovor o dopunskom radu. 

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 01.07.2018

Plaćeno odsustvo

Poštovani, Ako danas posle mog radnog vremena dam krv da li ću imati pravo na odsustvo sutra i prekosutra?

Poštovani, 

Zaposleni ima pravo na plaćeno odsustvo dva uzastopna dana za svaki slučaj dobrovoljnog davanja krvi računajući i dan davanja krvi. 

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 01.07.2018

Ostalo

Postivani, interesuje me koja je razlika za poslodavca da li ce mu radnik biti prijavljen za stalno ili na odredjeno? Da li direktno na njega utice ugovor o stalnom zaposlenju u bilo kom pogledu? Hvala.

Poštovani, 

Jedina razlika je u trajanju radnog odnosa.

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 01.07.2018

Ostalo

Poštovani,radim na poslovima medicinske sestre u Domu zdravlja kome su pripojene seoske ambulante. Jedna od njih je u selu u kome živim sa dvoje dece(2.i4.god.) Pre mesec dana dete mi je operisalo srce. Rasporedjena sam 17km od mesta boravka i na moju molbu da me premeste u mesto stanovanja negativno su odg. Da li po zakonu imam prava na tu privilegiju? Između ostalog jedina sam u celom D.Z koja…

Poštovani, 

Jedini način za premeštaj u drugo mesto rada je dogovor sa poslodavcem. 

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 01.07.2018

Ostalo

Da li poslodavac mora da mi uplati pun iznos plate(minimalac) jer sam i dalje prijavljena kao da radim, njihovom greskom , a dali su mi dali otkaz a nisu me odjavili?

Poštovani, 

Ukoliko ste dobili otkaz ugovora o radu poslodavac nije dužan da Vam isplaćuje zaradu već ima rok od 3 dana da Vas odjavi sa obaveznog socijalnog osiguranja. Ukoliko poslodavac to nije učinio obratite se Inspekciji rada. 

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 01.07.2018

Ostalo

Poštovani, Na trudničkom sam bolovanju od aprila meseca. Od tada poslodavac nije uplacivao poreze i doprinose, a zarade još od februara. Na koji način mogu da ostvarim svoja prava na nadoknadu? Aprilsku zaradu duguje poslodavac, a da li je država dužna da isplaćuje nadoknade od maja ukoliko poslodavac nije izmirio svoje obaveze, i pod kojim uslovima?

Poštovani, 

Obratite se Inspekciji rada koja će pokrenuti prekršajni postupak protiv njega i naložiti mu uplatu zaostalih primanja. 

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 01.07.2018

Ostalo

Postovani, U jedoj trgoinskoj firmi radim skoro 3 godine i za putne troskove mi isplacuju 2000 din , troskovi puta su mi 8320 din da li mogu da potrazujem razliku koju mi nisu isplatili. S postovanjem.

Poštovani, 

Zaposleni ima pravo na naknadu troškova u skladu sa opštim aktom i ugovorom o radu za dolazak i odlazak sa rada u visini cene prevozne karte u javnom saobraćaju, ako poslodavac nije obezbedio sopstveni prevoz. Nadoknada troškova prevoza zaposlenima vrši se samo za slučaj korišćenja javnog prevoza, što znači da poslodavac nema obavezu da zaposlenima nadoknađuje troškove prevoza…

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 01.07.2018

Ostalo

Da li moze da se raskine ugovor za vreme porodiljskog sporazumni raskid da bude ako to i poslodavac i zaposleni traze i zele?Zahvaljujem unapred!!

Poštovani, 

Sporazumni raskid radnog odnosa poslodavac i zaposleni mogu potpisati kad god žele. 

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 30.06.2018

Ostalo

Zdravo, treba da budem osigurana od sutra, a trudnica sam.. Zanima me, da li se to racuna samo od sutra npr. Ostaje 2 dana od ovog meseca pa na dalje ili mi se ovaj mesec ceo racuna?

Poštovani, 

Ukoliko mislite na zdravstveno osiguranje onda Vam osiguranje počinje od datuma podnošenja prijave. 

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 30.06.2018

Ostalo

Poštovani, Zanima me po kom zakonu će mi se obračunavatui trudničko i porodiljsko bolovanje, ako sam ja trudničko bolovanje otvorila 05.07.2018. a termin za porođaj mi je 28.08.2018? Da li će to biti po važećem ili po novom Zakonu, zbog termina porođaja? Unapred hvala!

Poštovani, 

Obračun naknade zarade vrši se po Zakonu koji je važio u vreme otpočinjanja porodiljskog odsustva. 

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 30.06.2018
Svi odgovori Infostudovog pravnika su informativne i orijentacione prirode. Pre preduzimanja konkretnih pravnih aktivnosti savetujemo da kontaktirate svog advokata ili drugu pravnu instituciju. Infostud ne odgovara za postupke posetilaca koji uslede iz upotrebe pravnih saveta objavljenih na poslovi.infostud.com. Ukoliko čitate odgovore starijeg datuma, uzmite u obzir da je u međuvremenu moglo doći do promena propisa u oblasti radnog prava.

We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.

If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.

Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.