Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Postovani, da li stomatolog koji je zaposljen u medicinskoj skoli sa 35% radnog vremena na odredjeno vreme moze da bude i vlasnik stomatoloske ordinacije. Hvala
Privatnu praksu, odnosno stomatološku ordinaciju može da osnuje nezaposleni zdravstveni radnik sa položenim stručnim ispitom i zdravstveni radnik korisnik starosne penzije, uz saglasnost komore zdravstvenih radnika.
Postovani,podneo sam krivicnu prijavu protiv direktora firme policiji.Bilo je istrage,ja sam bio kao svedok kod sudije i sada mi je stigao poziv iz suda da kao osteceni prisustvujem (verovatno raspravi) po clanu 236.st.1. Zakonika o krivicnom postupku.Inace,direktor se tereti za krivicno delo iz clana 359.st.1. Krivicnog zakonika i po svemu sudeci dokazi su cvrsti.Moje…
Ukoliko je u pitanju član 236 ZKP-a verovatno ste dobili poziv od tužilaštva a ne od suda. Članom 236 ZKP-a predviđena je mogućnost da se okrivljenom ne sudi već da se obaveže da plati određeni iznos u korist neke humanitarne organizacije. Uslov za to je da se oštećeni saglasi sa tim. Ukoliko se vi kao oštećeni ne saglasite, okrivljenom će se redovno suditi.
Postovani,na osnovu kog clana Zakona o radu, poslodavac ima pravo da me kazni umanjenjem plate za 10 posto.Ili, na osnovu kog zakona i clana u njemu se poslodavacu daje mogucnost za kaznjavanje radnika umanjenjem plate.Pogotovo ako radnik svojim postupanjem nije pricinio materijalnu ili neku drugu stetu. Hvala
Članom 192 Zakona o radu propisano je da o pravima, obavezama i odgovornostima iz radnog odnosa u pravnom licu odlučuje direktor ili zaposleni koga on ovlasti. Članom 193 istog zakona propisano je da se zaposlenom u pisanom obliku dostavlja rešenje o ostvarivanju prava, obaveza i odgovornosti, sa obrazloženjem i poukom o pravnom leku. Ukoliko radnik nije pričinio štetu…
dali doo moze da ide u status mirovanja i koja je procedura
Društvo sa ograničenom odgovornošću ne može da registruje mirovanje u Agenciji za privredne registre.
Već šest godina sam u statusu penzionera-invalid rada, znam da ne smem imati nikakvih dodatnih prohoda u tom satusu, ali me interesuje da li smem da budem član neke političke stranke i pod kojim uslovima (ako smem). Unapred zahvalan !
Nema smetnji da budete član političke stranke.
Želim da pređem u konkurentsku firmu, a ugovorom u radu imam definisanu "zabranu konkurencije". Međutim, tim članom niti je definisano kolika je odšteta koju ja treba da platim vlasniku niti koliko on meni, u slučaju prelaska tj. ne prelaska u konkurentsku firmu. Takođe, gazda je prilikom potpisivanja ugovora insistirao da pristanem na 5 godina roka (da neću preći u…
Ugovorom o radu poslodavac i zaposleni mogu da ugovore uslove zabrane konkurencije po prestanku radnog odnosa, u roku koji ne može da bude duži od dve godine po prestanku radnog odnosa. Zabrana konkurencije po prestanku radnog odnosa kod poslodavca može se ugovoriti ako se poslodavac ugovorom o radu obaveže da će zaposlenom isplatiti novčanu…
Poštovani, Moze li ordinacija -ambulanta da ide u status mirovanja i sta to znaci ako ima zaostala dugovanja, neisplaćene plate i doprinose zaposlenima i knjigovodji, poreze i taxe. Ako je ordinacija u statusu mirovanja mora li i dalje da placa taksu za isticanje firme i gradjevinsko zemljiste, i sta se desava sa zaposlenima za to vreme? Hvala
Ukoliko je ordinacija registrovana u formi preduzetnika može registrovati prekid obavljanja delatnosti. Međutim budući da osnivač - preduzetnik odgovara celokupnom svojom imovinom za rad preduzetničke radnje to ne utiče na njegove obaveze.
Postovani, Moze li d.o.o. da ide u status mirovanja i sta to znaci ako ima zaostala dugovanja, neisplaćene plate zaposlenima i knjigovodji, poreze i taxe. Ako je d.o.o. u statusu mirovanja mora li i dalje da placa taksu za isticanje firme i gradjevinsko zemljiste, i sta se desava sa zaposlenima za to vreme? Hvala unapred
Društvo sa ograničenom odgovornošću ne može da ide u status mirovanja.
postovani, podneo sam tuzbu sudu, ali je ona bila nepotpuna. Sud mi je ostavio rok u kojem treba da je dopunim. Posto nisam stigao da je u roku dopunim, sud mi je tuzbu odbio kao nepotpunu. Moje pitanje glasi, da li ja mogu da podnesem novu tuzbu, posto sam sada pribavio sve dokaze.
Sud nije mogao odbiti tužbeni zahtev ukoliko niste uredili tužbu, već je mogao doneti rešenje kojim se smatra da je vaša tužba povučena. Povučena tužba smatra se kao da nije ni podneta i može se ponovo podneti.
Postovani, radim u jednoj domacoj kompaniji, rad je uglavnom na terenu, od pre par meseci, ugradjeni su na GPS uredjaji, sto je zaposlene malo iziritiralo, bez potrebe stovrilo odredjen pritisak i negodovanje zaposlenih. Interesuje me, koja su prava zaposlenih, da li poslodavac ima pravo da nadgleda kretanje zaposlenih i van radnog vremena ako pre toga, nije izrekao…
Poslodavac ima prava da kontroliše na koji način se koriste vozila koja su u njegovom vlasništvu. Ne može se smatrati da kontrolom vozila poslodavac kontroliše kretanje zaposlenih.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email [email protected].