Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Poštovani, molim vas za informaciju da li je poslodavac u obavezi da odobri neplaćeno odsustvo majci do detetove treće godine, ili je to slobodna volja poslodavca?
Poštovani,
Imate pravo na neplaćeno odsustvo dok dete ne navrši 3 godine života. Da, poslodavac je dužan da to odobri.
Da li imam pravo da trudnicko, ako sam u firmi prijavljena na pola radnog vremena i ne ide mi plata na racun?
Poštovani,
Ako ste u radnom odnosu imate pravo na trudničko bolovanje.
Postovani, da li jz pislodavac u obavezi da zaposlenom iaplati bolovanje 100 % ukoliko jecrec o operaciji zaposlenog. Hvala
Poštovani,
U navedenom slučaju nemate pravo na bolovanje 100 % već na 65 %.
Radim kod novog poslodavca vec 3 meseca a pre toga sam radila jos pre godinu ipo kod starog poslodavca. Sada sam ostala trudna sa 4 dete i posao je tezak i lekar predlaze da otvorim bolovanje, e sad da li se racuna meseci u zbir tih 18 sto sam pre radila ili samo ova 3 meseca? Koliko ce mi biti naknada na trudnickom a koliko na porodiljskom i negu deteta, da li se racunaju meseci i na trudnickom…
Poštovani,
Kod trudničkog bolovanja osnov za naknadu zarade čini prosečna zarada koju je osiguranica ostvarila u prethodnih 12 meseci pre meseca u kojem je nastupila privremena sprečenost za rad. Ukoliko osiguranica nije ostvarila zaradu za svih 12 meseci koji prethode mesecu u kome je otvorila bolovanje osnov za naknadu zarade čini prosečan iznos zarade za…
Poštovani, unazada 10 godina imam više od pola godine nakupljenih prekovremenih neisplaćenih sati.Kako ste naveli obračunavaju se 126% od osnovne zarade da li se to gledaju godine unazad gde su i zarađeni sati ,s obzirom na inflaciju imam li pravo na kamatu za kašnjenje i šta mi je potrebno od dokaza da bi ostvarila to svoje pravo?
Poštovani,
Sva novčana potraživanja iz radnog odnosa zastarevaju u roku od 3 godine od dana nastanka obaveze. Možete podneti tužbu protiv poslodavca ali samo za poslednje 3 godine.
Kad si na trudnickom bolovanju da li ulazi u obracun i ti meseci za porodiljsko i negu deteta, da li isplacuju punu naknadu?
Poštovani,
Računa se i naknada zarade za vreme porodiljskog. Kod trudničkog bolovanja osnov za naknadu zarade čini prosečna zarada koju je osiguranica ostvarila u prethodnih 12 meseci pre meseca u kojem je nastupila privremena sprečenost za rad.
Radim kao vojno lice, do penzije mi je ostalo jos 1,5 god. Sada pretpostavljeni iz hira žele da mi promene radno mesto u istoj službi u istom bataljonu u istoom gradu. Imaju li pravo na to bez moje saglasnosti
Poštovani,
Vaš pretpostavljeni može da Vas premesti na drugo radno mesto i nije mu potrebna vaša saglasnost.
Pozdrav , sef mi je dao otkaz bez prethodne najave i obrazlozenja samo mi dao sporazum da potpisem sto nisam potpisao,da li s a pisanim resenjem imam neka prava? vodim se na ugovor od 3 meseca i ostalo je jos mesec dana do isteka , koja su moja prava i da li mogu da dobijem nekakvu nadoknadu ?
Poštovani,
Savetujemo Vam da ne potpišete sporazumni prestanak radnog odnosa jer nećete imati pravo na novčanu naknadu kod NSZ. Pravo na novčanu naknadu ćete imati ako dobijete otkaz po drugom osnovu ili ako Vam prestane radni odnos istekom ugovora o radu.
Poštovani, Brat je trenutno korisnik 6 meseci primanja preko biroa za zapošljavanje i preko njih zdravstveno osiguran. Zanima me da li i posle isteka tih 6 meseci može biti besplatno zdravstveno osiguran preko biroa ako se redovno prijavljuje. Inače živi zajedno sa majkom čija je penzija oko 70 000 din. Brat je u vlasništvo nasledstvom dobio oko 700m2 zemlje koju ne koristi. Unapred zahvalna!
Poštovani,
Nakon isteka tih 6 meseci Vaš brat nije više u obavezi da se javlja na evidenciju NSZ. Može biti zdravstveno osiguran ukoliko ispunjava uslove predviđene zakonom.
Поздрав, супруга има паушалну радњу од новембра 2023. године, и до дана данашњег је уплаћивала редовно доприносе без плате. Уколико би остала у другом стању да ли би јој социјално или већ ко уплаћивала неку своту новца током трудничког и породиљског периода ?
Poštovani,
Što se tiče trudničkog bolovanja koje prethodi porodiljskom odsustvu isto može da otvori samo ako ispunjava jedan od sledeća dva uslova: 1. Da privremeno odjavi preduzetničku delatnost zbog otvaranja bolovanja, 2. Ima u radnom odnosu zaposlenog koji je uredno prijavljen na socijalno osiguranje (tada ne morate privremeno…
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email [email protected].