Pravnik odgovara

Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.

Najnovija pitanja

Zarada

Postovani, Bila sam zaposlena kod jednog priredjivaca igara na srecu, od 1.11.2019. prijavljena na neodredjeno vreme i 16.marta napustila, sporazumno je raskinut ugovor 20.marta ove godine. Poslednju zaradu sam primila 31.marta za februar mesec i ocekivala sam isplatu za jos deo marta koji sam radila. Primerak raskida ugovora nisam dobila do danasnjeg dana, a kada sam pokusala da kontaktiram nadredjenog,…

Poštovani, 

Poslodavac je u obavezi da Vam isplati zaradu do poslednjeg dana radnog odnosa. Savet bi bio da se obratite Inspekciji za rad.  Inspekcija za rad je ovlašećena da poslodavcu naloži isplatu zarade koju Vam duguje pod pretnjom prekršajnih sankcija. 

Kategorija pitanja: Obračun i isplata zarade i drugih primanja | postavljeno: 04.05.2021

Zarada

Postovanje , radim na pumpi, smene se vode kao turnus. Znaci dan, noc dva slobodna dana. Smene su po 12 sati. 1.05.-02.05.radimo ali nam nije placena dnevnica ni kao nedelja ni kao praznik. U ime radnika sa pumpe molim vas savet. Hvala Vam puno.

Poštovani, 

Zaposleni ima pravo na uvećanu zaradu u visini utvrđenoj opštim aktom i ugovorom o radu, i to za rad na dan praznika koji je neradni dan - najmanje 110% od osnovice. Savetujemo Vam da se obratite Inspekciji rada. 

Kategorija pitanja: Obračun i isplata zarade i drugih primanja | postavljeno: 03.05.2021

Zarada

Radim kod poslodavca do 01.narednog meseca dai poslodavca mora da uplati minamalac na racun?

Poštovani, 

Poslodavac je u obavezi da zaradu zaposlenog uplati na tekući račun zaposlenog. Ukoliko ste mislili na minimalac koji spada u direktna davanja od strane države kao pomoć poslodavcima - obaveza poslodavca je da potroši sredstva koja će mu biti uplaćena na namenski račun po osnovu direktnih davanja i to  isključivo za zarade i naknade zarade zaposlenih. Država plaća minimalac  na…

Kategorija pitanja: Obračun i isplata zarade i drugih primanja | postavljeno: 03.05.2021

Zarada

Da li imam prava na platu ako sam stečajni upravnik jednog privatnog preduzeća? Državi se uplaćuje neki sitan novac ali ja ne dobijam ništa.

Poštovani,

Iz stečajne mase prioritetno se namiruju troškovi stečajnog postupka, a po njihovom punom namirenju obaveze stečajne mase. Ovo znači da se prioritetno, iz stečajne mase namiruju i primanja lica koja su angažovana radi vođenja stečajnog postupka, jer se troškovi za njihove zarade smatraju troškovima stečajnog postupka. Dakle, imate pravo na zaradu kao stečajni upravnik. 

 
Kategorija pitanja: Obračun i isplata zarade i drugih primanja | postavljeno: 03.05.2021

Minimalna zarada

Postovanje, zaposlen sam u stampariji kod istog poslodavca od februara 2003. god. Platu sam redovno dobijao prema dogovoru iz 2003. u odredjenom odnosu EUR/h do petog u mesecu za prethodni mesec. Deo malo veci od minimalca je prijavljen i uplacivan na racun, a veci (vazniji) deo je isplacivan na ruke. Znao sam, kao i svih 15-ak kolega u firmi, da to nije bas najpostenije ili po zakonu, ali nas…

Poštovani, 

U slučaju uvođenja minimalne zarade, poslodavac donosi odluku na osnovu svog opšteg akta - Pravilnika o radu ili Kolektivnog ugovora. Odluka mora biti postavljena na oglasnoj tabli najmanje osam dana pre nego što stupi na snagu, a njeno dejstvo može biti samo ubuduće, dakle zarade koje slede posle stupanja na snagu Odluke. Ako poslodavac nema svojim Pravilnikom o radu ili…

Kategorija pitanja: Obračun i isplata zarade i drugih primanja | postavljeno: 29.04.2021

ostalo

U kom roku je poslodavac duzan da zaposlenom dosta I obracun zarade za predhodne mesec ?

Poštovani, 

Obračun zarade, odnosno naknade zarade, poslodavac je dužan da zaposlenom dostavi najdocnije do kraja meseca za prethodni mesec.

Kategorija pitanja: Obračun i isplata zarade i drugih primanja | postavljeno: 24.01.2021

Ostalo

Na trudnickom sam bolovanju od 20. maja, još uvek nisam imala nikakvu uplatu, zadnja uplata je bila u maju. Firma u kojoj sam zaposlena nije plaćala porez, ni doprinose, i receno mi je da firma mora da isplati dugove, da bi meni drzava uplatila naknadu za trudnicko bolovanje. Firma nema novca za isplatu duga Zanima me kakva su moja prava, ko je sada dužan da mi isplati naknadu za bolovanje, i kome…

Poštovani, 

Navedeni problem je u nadležnosti Inspekcije za rad. 

Kategorija pitanja: Obračun i isplata zarade i drugih primanja | postavljeno: 20.10.2020

ostalo

Postovani dobila sam poziv da radim u Rodi,da li postoji mogucnost rada samo u prvoj smeni sobzirom da sam majka teoje dece od koje njih dvoje imaju 4 i 2 godine,idu u vrtic ali popodne nema ko da ih cuva,radi i otac?

Poštovani, 

Da li ćete raditi samo u prvoj smeni zavisi od Vašeg poslodavca. 

Kategorija pitanja: Obračun i isplata zarade i drugih primanja | postavljeno: 01.10.2020

Ostalo

Da li po zavrsetku pravnog fakulteta mogu da staziram na dva mesta? Recimo da obavljam volonterski rad u sudu i kod advokata? Radno vreme bi bilo organizovano da sam u sudu pre podne, a kod advokata iskljucivo poslepodne?

Poštovani, 

Nema smetnje da stičete praksu na oba mesta ali, u tom slučaju, ako volontirate kod advokata nećete moći da se upišete u Advokatsku komoru kao pripravnik/volonter i nećete imati potvrdu Komore da ste odradili pripravnički staž. Dakle,  nemate pravo da budete prijavljeni kao pripravnik na dva mesta istovremeno. 

Kategorija pitanja: Obračun i isplata zarade i drugih primanja | postavljeno: 17.07.2020

ostalo

Zaposlen sam na neodredjeno vreme vise od 6 godina. Neke stvari mi nisu jasne. U pitanju je plata. Mart mesec odradio sam citav a danas kad je bila plata dobio sam 30000 din manje nego sto sam pre dobijao. Kada sam pitao poslodavca receno mi je da oni cekaju drzava da isplati minimalac i tad ce mi dati tih 30000 din. . Da li Vi mozete malo vise informacija dati o tom zakonu. Nisam prestajao sa…

Poštovani, 

Poslodavac je dužan da Vam isplati zaradu za mesec mart u celosti iz svojih sredstva, jer je isplata zarade obaveza poslodavca a ne države. Dakle, Zakon o radu, opšti akt poslodavca i ugovor o radu su i dalje na snazi i ne mogu biti suspendovani zbog vanrednog stanja. Program ekonomskih mera kao pomoć poslodavcu i čekanje na isplatu direktnih davanja koja su namenjena za isplate…

Kategorija pitanja: Obračun i isplata zarade i drugih primanja | postavljeno: 23.04.2020
Svi odgovori Infostudovog pravnika su informativne i orijentacione prirode. Pre preduzimanja konkretnih pravnih aktivnosti savetujemo da kontaktirate svog advokata ili drugu pravnu instituciju. Infostud ne odgovara za postupke posetilaca koji uslede iz upotrebe pravnih saveta objavljenih na poslovi.infostud.com. Ukoliko čitate odgovore starijeg datuma, uzmite u obzir da je u međuvremenu moglo doći do promena propisa u oblasti radnog prava.

We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.

If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.

Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email [email protected].