Pravnik odgovara

Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.

Najnovija pitanja

Doprinosi

Kod poslodavca sam radila 8 godina firma se preregistruje na drugo lice ali ostaje isti gazda da je vodi za vreme pandemije nije staz uplacen kome se obratiti za pomoc oko staza. Mesna idustrija,, Biftek,,

Poštovani, 

Ukoliko poslodavac i dalje postoji,  potrebno je podneti prijavu Poreskoj upravi, koja može da pokrene postupak prinudne naplate doprinosa. Moguće je obratiti se i Inspekciji za rad Ministarstva rada. Ova institucija ima ovlašćenje da pokrene prekršajni postupak protiv poslodavca koji ne plaća doprinose i poslodavac može po odluci Prekršajnog suda…

Kategorija pitanja: Doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje i prava penzionisanih lica | postavljeno: 02.10.2022

Penzijski staž po osnovu ugovora o radu na određeno vreme

Da li ugovor na odredjeno vreme (od mesec ili 3) ulazi u radni staz?

Poštovani

Rad po osnovu ugovora o radu na određeno vreme, bez obzira na to koliko traje, ulazi u Vaš radni staž. Za taj period poslodavac je dužan da plati doprinose za socijalno osiguranje jednako kao i za rad po osnovu ugovora o radu na neodređeno vreme.

Pozdrav

Kategorija pitanja: Doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje i prava penzionisanih lica | postavljeno: 26.09.2022

Uplata doprinosa za socijalno osiguranje

Postovani, Ukoliko poslodavac ponudi u Ugovoru radno vreme od 38 sati nedeljno, da li to automatski znaci da nece uplacivati poreze i doprinose? Hvala!

Poštovani

Bez obira na to da li je radno vreme na koje se zasniva radni odnos puno ili nepuno, poslodavac u svakom slučaju ima obavezu uplate doprinosa za socijalno osiguranje na zaradu, koja je osnov za obračun visine doprinosa. 

Pozdrav

 

Kategorija pitanja: Doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje i prava penzionisanih lica | postavljeno: 21.09.2022

Penzija

Poštovanje. Suprug zarađuje oko 80000 mesečno, medjutim prijavljen je na minimalac. Iz tog razloga uplatu vrše istog dana u 3 puta. Dali to znači minimalna penzija?

Poštovani, 

Obračun penzije zavisi od celokupnog staža osiguranja. Tu informaciju možete dobiti jedino u PIO Fondu. 

Kategorija pitanja: Doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje i prava penzionisanih lica | postavljeno: 16.09.2022

Penzija

Postovani, Na bolovanju sam duze od 6meseci.Bila sam na invalidsku komisiju,ponudjena mi je inv penzija ali ja sam odbila.Mislila sam da cu moci da nastavim sa radom,a stanje se pogorsalo.Da li ima odredjen period koji mora da prodje da bi predala ponovo dokumentaciju na inv komisiju?Takodje me zanima da li poslodavac ima pravo dok sam na bolovanju da mi salje na potpis aneks ugovora o promeni…

Poštovani, 

Možete podneti novi zahtev nakon što protekne 6 meseci od dana podnošenja prethodnog zahteva (ne 6 meseci od dana izlaska na komisiju već 6 meseci od dana kada ste podneli zahtev). Poslodavac može da Vam pošalje aneks ugovora o radu dok ste na bolovanju ako su ispunjeni zakonski uslovi.  

Kategorija pitanja: Doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje i prava penzionisanih lica | postavljeno: 16.09.2022

Doprinosi

Poštovani, pratim Vaše tekstove i imam jedno pitanje ako mogu dobiti odgovor. Radila sam u dva preduzeća bez prijave u PIO. Prvo zaposlenje bilo je 2001godine do 2009. Drugo, od 2009 do 2016. Vlasnici preduzeća su se podelili i ja sam prešla kod jednog od njih. Da li ima smisla i može li imati rezultata ako tražim retroaktivno uplate za PIO koje bi mi praktično omogućile penziju? Unapred hvala…

Poštovani, 

Obaveza uplate doprinosa ne zastareva i imate pravo da tražite uplatu doprinosa. 

Kategorija pitanja: Doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje i prava penzionisanih lica | postavljeno: 08.09.2022

Doprinosi

Poštovani, Meni nije upisan staž iz 2008-e godine. Poslodavac je uredno plaćao obaveze, ali je problem nastao kod podnošenja M-4 za upis staža zaposlenih zbog dve porodilje...i ti nikad nije rešeno, a u preduzeću nas je bilo više od 50 zaposlenih. Firma je likvidirana 2010-te godine, a vlasnik je preminuo 2019-te godine. Na koji način mogu ostvariti upis svog staža? Ne radi se o prijavi na minimalac…

Poštovani,

Ukoliko poslodavac više ne postoji, platio je doprinose, a nije predao M-4 obrazac, kod filijale RFPiO se može pokrenuti upravni postupak u kojem se može dokazati da je sve plaćeno (npr. dostavom podataka/uverenja iz Poreske uprave da je prema evidenciji sve plaćeno), pa Vam savetujemo da pomoć potražite u PIO fondu.  

Kategorija pitanja: Doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje i prava penzionisanih lica | postavljeno: 05.09.2022

Radni staž

Kakve su posledice ukoliko između dva posla (na neodređeno) imam prekod radnog staža oko 2 nedelje? Kako utiče na penziono i mogućnost podizanja stambenog kredita? Hvala

Poštovani, 

Ukoliko imate "rupu u stažu" imaćete mogućnost da ostvarite pravo na penziju tako što možete sami da uplatite nedostajuće doprinose za penzijsko i invalidsko osiguranje za period kada su bili u radnom odnosu i imali prijavu na socijalno osiguranje, a poslodavac doprinose nije platio. To je moguće uraditi samo ukoliko je ta uplata neophodna, odnosno kada…

Kategorija pitanja: Doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje i prava penzionisanih lica | postavljeno: 05.09.2022

Ostalo

Radim u Opštini. Idem u penziju 05.01.2023.g.i a ću 65.g.i 42.g.staža.Koliko ću dobiti otpremnine. I otprilikekoliko ću dobiti penziju.

Poštovani, 

Prema Zakonu o radu, poslodavac je dužan da isplati, u skladu sa opštim aktom  zaposlenom otpremninu pri odlasku u penziju, najmanje u visini dve prosečne zarade. Podatak o  visini penzije možete dobiti u PIO fondu. 

Kategorija pitanja: Doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje i prava penzionisanih lica | postavljeno: 01.09.2022

Ostalo

Poštovani Da li je moguće zapošljavanje invalidskih penzionera kod nas i u inostranstvu i pod kojim uslovima? Hvala

Poštovani, 

Prema propisima o penzijskom i invalidskom osiguranju, invalidski penzioner ne može da zasnuje radni odnos i da istovremeno nastavi da koristi pravo na invalidsku penziju, jer zasnivanjem radnog odnosa prestaju da postoje razlozi koji su doveli do sticanja prava na invalidsku penziju. 

Kategorija pitanja: Doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje i prava penzionisanih lica | postavljeno: 01.09.2022
Svi odgovori Infostudovog pravnika su informativne i orijentacione prirode. Pre preduzimanja konkretnih pravnih aktivnosti savetujemo da kontaktirate svog advokata ili drugu pravnu instituciju. Infostud ne odgovara za postupke posetilaca koji uslede iz upotrebe pravnih saveta objavljenih na poslovi.infostud.com. Ukoliko čitate odgovore starijeg datuma, uzmite u obzir da je u međuvremenu moglo doći do promena propisa u oblasti radnog prava.

We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.

If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.

Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email [email protected].