Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
postovani,posto na posao idem svojim kolima,i ako postoji gradska linija,da li imam prava na naplatu troskova prevoza po zakonu o radu ili ne.
Imate pravo na troškove za dolazak i odlazak sa rada u visini cene prevozne karte u javnom saobraćaju.
Postovani, U periodu od 2004.godine do 2006.godine radio sam u jednoj drzavnoj firmi. Za to vreme poslodavac mi nije isplatio sve zarade niti je uplacivao penzijsko, nakon napustanja firme podigao sam tuzbu i sudski sam dobio resenje da je poslodavac duzan da mi isplati zaostale zarade i da mi radni staz uplati, cak sam i platio sudu da presuda postane izvrsna (sto tada nije bilo…
Morate pronaći imovinu poslodavca iz koje se možete naplatiti. Ukoliko je račun firme blokiran pokušajte da pronađete neke nepokretnosti ili pokretne stvari, koje su u vlasništvu poslodavca. Prodajom tih stvari možete naplatiti svoje potraživanje.
Pre mesec dana izasao je konkurs za posao gde je u uzem izboru bilo 20 devojaka na 2 radne pozicije.Prvo je bio probni rad od nedelju dana gde nam je receno da ce isti biti placen a potom ko ostane ima mesec dana probnog i zatim zaposlenje.Od 20 devojaka ostalo je 3 a sada su i njih otpustili i pri tome nikome nista nije isplaceno vec samo su nam zahvalili na trudu.Posto je u pitanju…
Ugovorom o radu može da se ugovori probni rad. Za vreme probnog rada poslodavac i zaposleni mogu da otkažu ugovor o radu sa otkaznim rokom koji ne može biti kraći od pet radnih dana. Zaposlenom koji za vreme probnog rada nije pokazao odgovarajuće radne i stručne sposobnosti prestaje radni odnos danom isteka roka određenog ugovorom o radu. Zaposleni ima pravo na zaradu za vreme probnog…
Firma u kojoj radim vec nekoliko godina ne isplacuje zarade, niti se vrsi njihova ukalkulacija u bilansu, vec se mesecno samo placaju obavezni doprinosi obracunati na minimalnu osnovicu, bez isplate poreza, a sve zbog teske finansijske situacije, zbog cega smo potpisivali i izjave da se zarade odricemo do prevazilazenja te teske situacije. Medjutim, od pocetka ove godine firma dobro…
Imate osnova za tužbu protiv firme. Nadležan je osnovni sud. Kada dobijete presudu prinudnim putem se možete naplatiti sa računa firme.
U sudskom sporu potrazujem od poslodavca neisplacenu minimalnu zaradu za period od 11meseci koji mi po Zakonu i Ugovoru o radu pripadaju.Sudija insistira na sudskom vestacenju visine minimalne zarade za utuzeni period sto meni iziskuje ne tako male troskove. Ja sam iskoristio podatke iz Sl. Listova RS (ima ih na brojnim sajtovima preduzeca za ekonomsko finansijski konsalting) i…
Sudija nije u pravu. Ukoliko se tužbeni zahtev odnosi samo na minimalne zarade nije potrebno veštačenje. Odluka o visini minimalne zarade objavljuje se u "Službenom glasniku Republike Srbije".
otac radi u firmi vec 41 god i 7 meseci. u penziju nemoze da ode jer poslodavac u poslednje 4 god nije uplacivao radni staz a ni plate. fale mu 3 god i 20 dana da bi ispunio uslov od 40 god radnog staza. mi sada sami treba da uplatimo 130 000 din da bi on imao pun radni staz. mene sad zanima posto cemo mi uplatiti te pare dali imamo pravo na ottpremninu i dali da tuzimo firmu za…
Otpremninu prilikom odlaska u penziju je dužan da isplati poslodavac. Iz vašeg pitanja se ne vidi ali pretpostavljam da je račun poslodavca u blokadi i da poslodavac nema imovine iz koje bi vašem ocu mogao da isplati otpremninu. Zbog toga su male šanse da vaš otac dobije otpremninu. Isti je odgovor i na pitanje vezano za tužbu protiv posldoavca. Vi možete tužiti poslodavca i dobicete…
Postovani, ja sam 2 meseca radila u jednom kaficu kao menadzer bez prijave i bez ikakvog ugovora. Vec dva meseca su mi duzni poslednju platu za koju smo se na pocetku radnje usmeno dogovorili. Da li postoji mogucnost da svoj novac naplatim sudskim putem ukoliko imam gomilu svedoka, isecke iz fiskalne kase i zapisane dnevne pazare za skoro mesec dana. Takodje postoji i video nadzor…
U sudskom postupku možete dokazivati činjenicu da ste bili u radnom odnosu svedocima i drugim dokazima. Ukoliko dokažete da ste radili, sud će obavezati poslodavca da vam isplati zaradu. Možete prijaviti slučaj inspekciji rada, ali su male šanse da inspekcija bilo šta uradi ukoliko više ne radite.
Do 23.6.11 sam radio u jednoj firmi iz Beograda koja se bavi proizvodnjom elektro grejaca!Zbog ukupnog nezadovoljstva odlucio sam da nadjem drugi posao i dobio sam ponudu da odem u Rusiju!Bivsem poslodavcu sam najavio otkaz,iskoristio godisnji odmor i sporazumno raskinuli ugovor o radu!E sad on izbegava da izmiri svoje obaveze prema meni posto je plata kasnila i po nekoliko meseci…
Angažujte advokata i podnesite tužbu protiv bivšeg poslodavca. Velika je verovatnoća da nećete morati da se pojavljujete na sudu, već će postupak završiti advokat.
Radim u firmi u kojoj mi duguju plate za april, maj i jun. Racun je u blokadi pa me zanima na koji nacin mogu da dodjem do zaradjenih para? I da li je tacno da su po zakonu duzni da nam dostave platne listice (da bi smo imali dokaz koliko nam duguju) uz propratno pismo u kom je objasnjeno zasto nije isplaceno? Da li vredi tuziti firmu kojoj je racun u blokadi?
Jedini način da naplatite potraživanje je tužba. Da li ćete uspeti da se naplatite zavisi od imovine koju firma ima. Ukoliko firma ima pokretnih stvari ili nepokretnosti možete pokušati da se naplatite prodajom tih stvari. Poslodavac je dužan da vam dostavi platne listiće.
Radim u proizvodnji namestaja,poslodavac nam duguje platu od decembra.Kakve su sanse da ga tuzim,koliko traje spor i dali postoji mogucnost da po okoncanju sudskog procesa dobijem zaostale plate i kamatu na iste,posto je racun firme blokiran izvesno vreme a mi i dalje radimo!Hvala
Ima osnova da tužite poslodavca. Dužina sudskog spora zavisi od više faktora, ali ako poslodavac angažuje advokata i protivi se tužbi male su šanse da se spor pravnosnažno okonča za manje od godinu dana. Kada dobijete pravnosnažnu presudu u izvršnom postupku morate pokušati da se naplatite sa računa poslodavca ili prodajom pokretnih stvari ili nepokretnosti, koje su vlasništvo poslodavca.…
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.