Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Postovani da li postoji mogucnost da se suprug odjavi iz svoje forme, i zaposli negde drugde a da se firma i dalje vodi na njega?
Poštovani,
Suprug može da promeni svoj status u postojećoj firmi i da se zaposli u drugoj.
Pocela sam daR radim kratko 7 dana u novoj firmi ali bi prekinula rad kod njih ,jednostavno mi uslovi i sve ne odgovara. Kako da prekinem rad kod njih? Da li sam u obavezi da moram kod njih da im radi otkazni od 15 dana?
Poštovani,
Potrebno je da u pismenoj formi otkažete ugovor o radu i da ispoštujete otkazni rok.
Postovani, radila sam u jednoj firmi 6 godina ta firma se zatvorila. Nasla sam novi posao posle mesec dana od zatvaranja , na kojem radim 3 meseca , pa me zanima za trudnicko i porodiljsko da li se mora imati neprekidan staz kod jednog poslodavca za trudnicko i porodiljsko. Jer ja sad u ovoj firmi imam 3 meseca staza ili se racuna staz i iz prosle firme ?
Poštovani,
Ne morate imati neprekidan staž kod jednog poslodavca. Računa Vam se staž i kod prethodnih poslodavaca.
Postovani, zanima me pravilo o pripravničkom stažu. Zavrsila sam srednju medicinsku skolu i nakon toga odmah upisala visoku medicinsku skolu. Nisam odradila pripravnički staž sa srednjom skolom. Da li mogu da odradim staz istovremeno i sa srednjom i visokom medicinskom skolom, jer je isti smer, ili je potrebno odraditi jedan,pa onda i drugi staz. Hvala.
Poštovani,
Po našem mišljenju dovoljno je da odradite staž sa visokom medicinskom školom.
Poštovani, ako je radni odnos prestao 03.01.2025. godine, da li za otpremninu ulaze ta tri dana ili se računaju plate za prethodne mesece? Inače sam bivši radnik MUP-a i nama se isplaćuje 6 poslednjih neto plata. Hvala
Poštovani,
Računaju se zarade za prethodne mesece.
Kako da izvučem svoju platu,od prošlog meseca.Ako me poslodavac uporno ignor.Radila ne prijavljena.
Poštovani,
Ukoliko ste radili "na crno" ne možete izvući evidenciju zarade. Obratite se Inspekciji rada.
Poštovani, prilikom potpisivanja ugovora, potpisao sam na rad 40h nedeljno, 5 dana po 8h, tokom prošlog meseca od 31 dana, ja sam radio 29 dana, uglavnom po 9h. U ugovoru stoji član da se prekovremeno rad plaća 26% od osnove, kao i rad na dan praznika 110% od osnovice, a radimo i 1. 6. i 7. januara. Sta bi mogao da uradim po pitanju da mi ti dani ne budu plaćeni kako zakon nalaže i šta da radim…
Poštovani,
Poslodavac je u obavezi, kako ste i sami naveli, da plati uvećanu zaradu za rad na dan praznika kao i za prekovremeni rad. Prekovremeni rad ne može da traje duže od 8 sati nedeljno. Savetujemo Vam da se obratite inspekciji za rad i podnesete tužbu nadležnom sudu ukoliko poslodavac ne isplati uvećanu zaradu.
Poštovani, da li poslodavac ima prava da skine od plate novac ako na mesečnom nivou postoji manjak nekih stvari, bez ikakvog obrazloženja i uvida u taj manjak, već kaže samo cifru? Na računu se prima minimalna zarada, skida se od onaj deo što ide na ruke, za koji ne dobijam nikakvu priznanicu
Poštovani,
Ukoliko poslodavac smatra da ste Vi odgovorni za manjak može da pokrene postupak za naknadu štete ili disciplinski postupak protiv Vas. Ne može poslodavac da Vam obustavi isplatu zarade. Nije dovoljno da poslodavac pokrene postupak već je dužan da i dokaže da ste Vi odgovorni za eventualni manjak ili štetu. Obratite se…
Imam 65g. Radila kao medicinska.sestra (smenska).Iz noćne u penziju. Postoji li mogućnost nekog dopunskog rada u mojoj zdravstvenoj ustanovi iz koje sam otišla u penziju? Hvala unapred na odgovoru
Poštovani,
Ukoliko mislite na ponovnu radnu angažovanost dok ste u penziji, ta mogućnost postoji po zakonu. Međutim, od potreba poslodavca zavisi da li će vas primiti na rad ili ne.
Radim u školi i treba da idem na porodiljsko bolovanje. Znam da prvih 30 dana plaća škola, a ko posle? RFZO, da li je važno kojoj opštini pripada?
Poštovani,
Obaveza je poslodavca, kada Vam izabrani ginekolog otvori trudničko bolovanje, da Vam plati naknadu zarade prvih 30 dana a od 31. dana naknadu zarade snosi RFZO. Nije od značaja kojoj opštini pripada.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.