Pravnik odgovara

Cetiri godine sam zaposlen magacinu, obavljam fizicki tezak posao sa povecanim rizikom, na max visini do 7m i rucno manipulisem proizvodima tezine od 75kg pa preko 100kg. Pocetkom decembra 2023 kuci mi se desava da se saginjem da podignem sa poda sinu pidzamu i najednom iz cista mira ekstremno jak bol u ledjima pri cemu su mi se u sekundi oduzele obe noge na dobrih 45minuta. Pre dve nedelje sam obavio preglede i saznao dijagnoze. M 47.2 i M 51.1. na dva mesta mi je skroz iscureo gel koji izmedju prsljenova kicme,a trenutno curi i na trecem mestu, srecom bez ostecenja kičmene mozdine. Savet ili pomoc mi treba sada, evo drugi mesec sam bolovanja(65%) neurohirurg mi tvrdi da je ovo povreda nastala dizanjem velikog tereta iz nepravilanog polozaja i zabranio dalje dizanje bilo cega tezeg od 2 do 3kg (nepravilni polozaji jesu prisutni na ovom radnom mestu,da ne duzim sada) da li je onda moguce ili postoji li nacin da ovo vodi kao povredu na radu? Unapred zahvalan i srdacan pozdra.

Poštovani, rešenjem mi je ukinuto pravo na porodičnu penziju još pre 6 meseci jer sam zasnovao radni odnos. Inace sam student i radio sam u kafiću, uplacivano mi je samo socijalno. Tražio sam od gazde da me odmah odjavi, što je on i ucinio. Interesuje me da li moram da vratim penzije koje sam primao redovno u toku tih 6 meseci (ja nisam znao da treba da obavestim PIO fond o zasnivanju radnog odnosa, i onu su vršili isplatu svih 6 meseci, a tek sad mi je stiglo rešenje o prestanku prava na penziju naravno od datuma zasnivanja odnosa). Ukoliko je potrebno da vratim sve primljene penzije, da li mogu da pišem neku žalbu jer su uplaćivani doprinosi bili manji od minimalnih (u zakonu sam pod članom 117 pročitao da je moguće zadržati pravo na isplatu penzija ako su uplaćivani doprinosi manji od minimalnih, pa ne znam da li sam to dobro razumeo)? Iskreno ja nikakvu dobit nisam imao od te prijave, čak sam i mislio da sam odmah odjavljen nakon mesec dana rada. Unapred hvala na odgovoru..

Postovani. Skolskom odboru u nasoj ustanovi (osnovnoj skoli) je istekao mandat, poslali smo zahtev lokalnoj samoupravi radi imenovanja novih clanova ali odgovor nismo dobili. U međuvremenu je kod nas sproveden konkurs na neodređeno, sva procedura ispostovana, ali se kandidat nezadovoljan resenjem zalio na odluku direktora. Pitanje glasi: da li mozemo da okupimo clanove starog skolskog odbora da oni donesu odluku po zalbi ili je mozda bolje resenje da skolski odbor ne odlucuje u ovom slucaju, buduci da isti ne funkcionise iz napred navedenih razloga. Ako sam dobro upoznata skolski odbor ima pravo da ne odgovori po zalbi i tada kandidat ima rok od mesec dana da se obrati nadleznom sudu. Veliko Vam hvala na odgovoru.