Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Poštovani, obavljam pripravnički staž u Opštoj bolnici kao strukovni medicinski radiolog, od 16.oktobra ove godine. Imam potpisan Ugovor o stručnom osposobljavanju sa direktorom bolnice. Zanima me da li ja kao stažer imam pravo na odmor od 10 radnih dana? Hvala
Poštovani,
Ugovor o stručnom osposobljavanju podrazumeva rad van radnog odnosa. Pravo na godišnji odmor je pravo iz radnog odnosa a Vi niste u radnom odnosu. Prema tome, poslodavac može licu na stručnom osposobljavanju ili usavršavanju da obezbedi pravo na odmor i druga prava, u skladu sa zakonom, opštim aktom ili ugovorom o stručnom osposobljavanju i…
Poštovani, Porodiljsko odsustvo mi ističe 20.02.2023. Da li ja imam pravo na godišnji odmor posle isteka porodiljskog? S poštovanjem, Marijana Savić
Poštovani,
Imate pravo na GO.
Radim u Gerontološkom centru Beograd,27god. i 9meseci, u prethodnoj firmi 3 god. Ove godine od juna do oktobra sam bila na neplaćenom odsustvu. Po prvobitnom rešenju imala sam 39 radnih dana godišnjeg odmora,ali po novom rešenju zbog korišćenja neplaćenog odsustva smanjili su mi odmor za 13dana. Da li je to po zakonu? Imam li osnova za žalbu? Hvala unapred Srdačan pozdrav
Poštovani,
Tokom trajanja mirovanja radnog odnosa zaposleni odsustvuje s rada, a sva prava i obaveze koje se stiču na radu i po osnovu rada miruju, te zaposlenom miruje i pravo na godišnji odmor. Prema mišljenju Ministarstva za rad- kod poslodavca kod koga zaposlenom miruje radni odnos, zaposleni nakon povratka na rad stiče pravo na godišnji odmor…
Poštovani, po struci sam medicinski biohemičar. Na moju licencu je otvorena medicinska laboratorija. Da li ja mogu biti zaposlen na nekom drugom mestu osim u toj laboratoriji, ali na puno radno vreme? Dakle, da ne radim uopšte u laboratoriji, već u nekoj drugoj firmi sa punim radnim vremenom? Ako niste sigurni za odgovor, molim Vas da me uputite kome da se obratim. Ako je odgovor ne, molim Vas…
Poštovani,
Savetujemo Vam da se sa ovim pitanjem ipak obratite nadležnoj Lekarskoj komori.
Postovani, Moj otac je bio cetiri meseca na bolovanju. Neko mu je rekao da ima pravo posle tri meseca bolovanja na jednu republicku platu. Raspitao se u inspekciji rada, medjutim rekli su mu da pravo na to imaju samo zaposleni u policiji, zdravstvu, prosveti i jos nekim drzavnim firmama. On radi u Simpu. Pa ga interesuje da li i oni imaju pravo ili ne. Hvala unapred.
Poštovani,
Prema Zakonu o radu, Vaš otac ima samo pravo na naknade zarade za vreme privremene sprečenosti za rad.
Postovani, Zaposlena sam 3 hodine 7 sedam meseci u firmi sa ugovorom na neodredjeno. Ukoliko dam otkaz u januaru sledece godine da li mi se isplacuje nalnada za odmor za celu 2024 godinu? Hvala.
Poštovani,
Ukoliko otkažete ugovor o radu u januaru 2024. godine nemate pravo na ceo GO za 2024. godinu. Moežete ostvariti pravo na srazmeran GO i to ukoliko otkažete ugovor 31.01.2023. jer se srazmerni GO isplaćuje samo za pune mesece rada.
Na bolovanju sam vec 2 meseca.Predala sam zahtev za komisiju za produzetak bolovanja,odgovor treba da dobijem za 2 dana.Fizikalne terapije kao i jos neki tretmani su mi zakazani za 10-ak dana,u mom gradu. Ja zivim i radim u drugom. Koja su moja prava ako mi komisija ne odobri produzetak bolovanja i ja se vratim na posao,a sa druge strane moram da budem odsutna barem 15 dana(zbog terapija u drugom…
Poštovani,
U tom slučaju možete da uzmete GO kako biste odradili terapije u dogovoru sa poslodavcem.
Pistovani, Imam ugovor o radu na 3 meseca. U ugovoru nije naveden otkazni rok. Zanima me ukoliko ja zelim da dam otkaz pre isteka ugovora, koji je minimalni otkazni rok koji mogu da naveden. Da li to moze da bude npr. 7 dana? Takodje me zanima ukoliko poslodavac zeli da mi da otkaz pre isteka ugovora, koji je minimalni otkazni rok koji moze da mi da?
Poštovani,
Otkaz ugovora o radu zaposleni dostavlja poslodavcu u pisanom obliku, najmanje 15 dana pre dana koji je zaposleni naveo kao dan prestanka radnog odnosa (otkazni rok). Ukoliko Vama poslodavac otkaže ugovor o radu onda nema otkaznog roka.
Pisala sam Vam o nepoštovanju sudske.presude od strane poslodavca gde treba da me vrati na rukovodeć.mesto i vrati koefici.rekli ste da joj se neisplati da to neizvrši međutim poslodavac od 10.2023 i dalje nista nepreduzima danas na oglas.tabli kači da ukida moje mesto i nudi mi posao sa nižom struč.spremom šta dalje kada nepostuje presudu suda hvala...
Poštovani,
Obratite se Inspekciji rada.
Poštovani, Ćerka je kao diplomirani Doktor veterinarske medicine pronašla privatnu ambulantu u kojoj bi obavila staž u svojstvu volontera-pripravnika. Problem ili nepoznanica je da li postoji neki obrazac ugovora koji ona treba da sklopi sa poslodavcem i gde se on konkretno sastavlja? Da napomenem da poslodavac nema tu informaciju, jer nikada nije imao pripravnike.
Poštovani,
Prema Zakonu o radu, poslodavac može da zasnuje radni odnos sa licem koje prvi put zasniva radni odnos, u svojstvu pripravnika, za zanimanje za koje je to lice steklo određenu vrstu i stepen stručne spreme, ako je to kao uslov za rad na određenim poslovima utvrđeno zakonom ili pravilnikom. Pripravnički staž traje najduže godinu dana,…
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.