Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Imao sam ugovor na 3 meseca i istekao je, da li imam pravo na odmor. Da mi poslodavac isplati ili da mi da slobodne dane. Hoće da mi produži do kraja meseca još 10 dana, pa da li onda mogu za tih 10 dana da iskoristim odmor od 5-6 dana jer posle tih 10 dana ne radim više.
Poštovani,
Imate pravo na srazmeran godišnji odmor. Ukoliko ne iskoristite srazmeran godišnji odmor poslodavac je u obavezi da Vam isplati naknadu štete.
Zanima me da li zaposleni može dva puta za redom iz iste škole biti proglašen tehnološkim viškom. S obzirom da radim u školi u kojoj sam prošle godine bio tehnološki višak, sada bi trebalo to da budem ponovo zbog godina staza. Moje pitanje glasi da li svake godine isti radnik ide na listu bez obzira što je bio pre godinu dana ili bi trebalo jedne godine biti ,,preskočen” bez obzira na staz. Hvala…
Poštovani,
Zaposleni može da bude proglašen tehnološkim viškom dva puta ali zaposleni ne može da ostvari pravo na otpremninu za isti period za koji mu je već isplaćena otpremnina kod istog ili drugog poslodavca.
Postovani, U otkaznom sam roku i potpisao sam da drugu kompaniju ugovor o radu koji pocinje da vazi 8 avgusta. U slucaju da dobijem drugi pondu za posao koji mi vise odgovara kako mogu da raskinem postojici ugovor koji mi ne odgovora? Kako je to regulisano? Pozdrav
Poštovani,
Ako zaposleni ne stupi na rad danom utvrđenim ugovorom o radu, smatra se da nije zasnovao radni odnos, osim ako je sprečen da stupi na rad iz opravdanih razloga ili ako se poslodavac i zaposleni drukčije dogovore. Ovo u slučaju da nađete drugi posao pre nego što stupite na rad kod novog poslodavca. Ukoliko stupite na rad kod novog poslodavca onda možete da otkažete…
Poštovani,u školi je raspisan konkurs na neodređeno vreme,ali je lice na bolovanju,interesuje me da li komisija za prijem u radni odnos može da donese odluku o prijemu kandidata ako je kandidat na bolovanju?
Poštovani,
Komisija može da donese odluku o prijemu kandidata iako je kandidat na bolovanju.
Hocu da prestanem radni odnos sa nekom firmom obezbedjenja. Nakon isteka ugovora 08.04.2020 nisam dobio novi ugovor do danas . Zanima me kako da im napisem neko resenje da sam im vratio uniformu i legitimaciju , kako me ne bi tuzili?
Poštovani,
Vratite uniformu i legitimaciju i tražite da Vam poslodavac izda potvrdu o prijemu iste ili Vi napišite potvrdu i dajte poslodavcu da je potpiše.
Poštovani Radim u bolnici. U aprilu mi je obustavljen god odmor zbog vanrednog stanja. Sada, mada imam rešenje za odmor, ne dozvoljavaju mi korišćenje 4 nedelje već samo 2, tj 10 radnih dana. Rešenje mi nije primenjeno niti uručeno novo, nego je samo direktoru klinike stiglo obaveštenje potpisano od strane direktorke Instituta. Između ostalog u obaveštenju stoji da će se odmori korigovati naknadno…
Poštovani,
Zaposleni ne može da se odrekne prava na godišnji odmor, niti mu se to pravo može uskratiti ili zameniti novčanom naknadom, osim u slučaju prestanka radnog odnosa u skladu sa ovim zakonom. Poslodavac ne može da Vam skrati GO a da ne promeni rešenje o korišćenju GO. Prema članu 75. Zakona o radu, u zavisnosti od potrebe posla, poslodavac odlučuje o vremenu korišćenja…
Molim vas da mi odgovorite sta da radim u vezi posla gde se poslodavac ponasa prema zenama_radnicama kao da su muškarci i pored toga dobila sam masno tkivo koje je pokrilo preko slepog creva sad se redovno javljam u bolnicu zbog toga.
Poštovani,
Ukoliko smatrate da Vam je ugroženo zdravlje i bezbednost na radu možete se obratiti Inspekciji za rad.
Poštovani, Obavljam praksu u trajanju od godinu dana u jednoj agenciji, ali želim da prekinem ugovor sa njima. Plaća me NSZ. Da li ja imam obavezu vraćanja novca NSZ u slučaju prekida pripravničkog staža re isteka godinu dana?
Poštovani,
U navedenom slučaju smatramo da nećete imati obavezu vraćanja novca ali je potrebno da se informišete, na koji način i pod kojim uslovima možete da raskinete ugovor, kod Nacionalne služe za zapošljavanje.
Poštovani, Da li mene NSZ skida sa biroa na 6 meseci ukoliko prekinem ugovor sa agencijom u kojoj radim, a gde mi praksa traje godinu dana? I da li imam novčanih posledica ? Hvala!
Poštovani,
Ukoliko zaposleni otkaže ugovor o radu nema pravo na novčanu naknadu kod NSZ.
Postovani, Da li bih imala naknadu za vreme odrzavanja trudnoce i posle na porodiljskom odsustvu ako sam prijavljena na privremene i povremene poslove i kako se racuna ako imam?
Poštovani,
Ukoliko ste osigurani na osnovu PP poslova onda imate pravo na tzv. ostale naknade. Osnovica za ostale naknade po osnovu rođenja i nege deteta i posebne nege deteta utvrđuje se srazmerno zbiru mesečnih osnovica na koji su plaćeni doprinosi, osim osnovice doprinosa za prihode koji imaju karakter zarade, za poslednjih 18 meseci koji prethode prvom mesecu otpočinjanja odsustva…
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.