Pravnik odgovara

Pre 7 dana sam od strane direktora dobila obavestenje i aneks ugovor o promeni radnog mesta, i promeni mesta obavljanje posla ocemu treba da se izjasnim za 8 dana u suprotnom dobijam otkaz. U opisu pise da cu raditi poslove konduktera u Beograd. Ja stanujem u Vojki kod Stare Pazove gde sam 16 godina radila u pitanju je Lasta. Trenutno sam na bolovanju. Dali mogu da mi uruce otkaz zbog neprihvatanja aneksa i koja su moja prava?

Zdravo. Radim već 9 meseci u privatnoj firmi gde još uvek nisam ni videla ni potpisala bilokakav ugovor, niti sam dobila bilo kakvo rešenje. Danas sam proverila svoj status u PIO fondu, zdravstvenom i na birou. Saznala sam da sam prijavljena od 05.01. i to kako mi je objašnjeno na 3 meseca, pa potom sa produženjem na ukupno 9 meseci. Ono što sam takođe uspela da saznam je da sam prijavljena sa IV stepenom stručne spreme iako imam VII-2 stepen i obavljam poslove za tu stručnu spremu koju sam i završila. Moje pitanje je na šta konkretno utiče prijavljivanje stručne spreme radnika i da li sam ovim na bilo koji način oštećena? Takođe, pošto nisam videla svoj ugovor ne znam koja je plata navedena u njemu. Meni se na račun uplaćuje plata koju sam dogovorila kada sam počela da radim ali ne znam da li postoji mogućnost da je u ugovoru drugačije i da mi se doprinosi uplaćuju na manji iznos od onoga što je dogovoreno. Hvala

Poslodavac mi je dao anex za nize radno mesto koje sam potpisala jer bih inace dobila otkaz, prijavljena sam na neodredjeno.Uz anex je bio zapisnik da mi je rad pracen 3 meseca i da ni jednu tacku po ugovoru nisam obavljala,a za to vreme sam bila na godisnjem odmoru i bolovanju zbog kovida. Takodje me nisu upozorili pismenim putem da ce pratiti moj rad.imam mailove koji ukazuju da sam obavljala svoj posao za dane koje sam radila a nisam bila opravdano odsutna. Da li mogu da osporavam anex sudski i zahtevam da me vrate na staru radnu poziciju?

Pocela sam sa radom 1og septembra,receno mi je da probni rad traje 3 dana i da cu posle toha potpisati ugovor.Vec 2 nedelje direktor se ne pojavljuje a kad pitam sefa sta je sa ugovorom odgovori od ponedeljka.Takodje mi je rekao da cu morati da potpisem da radni odnos zapocinjem onog dana kad potpisem ugovor a ne 1og septembra kad sam stvarno zapocela da radim.Direktor bi trebao da dodje ovih dana ali s obzirom da je proslo vise od pola meseca brinem da mi svi ovi dani pre potpisivanja ugovora nece biti placeni.Kako da se osiguram da mi zarada bude isplacena u potpunosti za ceo mesec a ne samo od dana kad potpisem ugovor?

Poštovani, kompanija za koju radim me već preko 15 godina drži zaposlenu na radnom mestu za koje je predviđeno 0 godina radnog iskustva, iako mi se dodeljuju odgovorni poslovi, koje uspešno obavljam. Tražila sam na osnovu toga ili premeštaj ili povećanje plate i pozicije ali mi ništa nije odobreno. Da li onda mogu da odbijem zaduženja koja mi nisu izričito navedena u ugovoru o radu i svedem svoj rad na nivo početnika pošto sam jako revoltirana i kako bi advokatska kancelarija tarifirala konsultacije u vezi ovog pitanja, ako ne možete jednostavno da mi odgovorite. Hvala

Postovani, premestena Sam sa radnog mesta u jednoj ekspozituri na isto radno mesto u drugoj ekspozituri zbog potrebe I organizacije posla. Ponudjen mi je Aneks ugovora gde stoji: privremeni premestaj do 60 Dana. Da li ja imam pravo da se vratim na prvobitno radno mesto Po isteku tih 60 Dana I mogu li dobiti otkaz Ako se ta ekspozitura u koju Sam premestena zatvori? Veoma Sam zabrinuta. Aneks ugovora Sam potpisala iako Sam jako bila nezadoovoljna premestajem, zbog putovanja I uslova rada, Ali Sam samohrana majka I nesmem da rizikujem. Hvala unapr