Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Postovanje Da li se za obračun porodiljskog obračunavaju zarade (plate) iz ugovara o privremenim i povremenim poslovima?
Poštovani,
Za period koji ste radili po osnovu privremenih i povremenih poslova imate pravo na tzv. ostale naknade.
Postovani,radila sam u firmi dve godine na odredjeno,i dobila za stalno u januaru. U februaru poslodavac raskida ugovor,sporazumni raskid ugovora. Ja sam na pocetku trudnoce. Da li sada mogu da se zaposlim negde i da ostvarim pravo na trudnicko bolovanje i posle kog vremena s obzirom da bi imala prekid nekoliko dana do ponovne prijave? Hvala.
Poštovani,
Možete da se zaposlite kod drugog poslodavca i odmah otvorite bolovanje ukoli ko to proceni Vaš izabrani lekar.
Postovani, prestao mi je radni odnos aneksom ugovora kod poslodavca. Od biroa sam dobila placenih 3 meseca, saznalla sam umedjuvremenu da sam trudna. Da li imam pravo na trudnicko bolovanje i porodiljsko kasnije?
Poštovani,
U navedenom slučaju isplata novčane naknade se nastavlja za vreme trudničkog i porodiljskog odsustva prema propisima iz oblasti rada.
Poštovani, Porodiljsko odustvo mi je država sama otvorila 17og avgusta jer se pre toga bila na trudničkom, a porodila sam se tek 2og oktobra, da li ja imam pravo na nadoknadu tog vremena jer sam se porodila tek mesec ipo dana kasnije i kome bih mogla da se žalim ukoliko imam pravo?
Poštovani,
Porodiljsko može da se otvori najranije 45 dana pre pođaja a najkasnije 28. Ako je tu došlo do greške izabrani lekar bi trebalo da ispravi grešku.
Postovani, Ja sam iz CG, od februara zivim u Bgd i od novembra sam u radnom odnosu kao stranac sa boravisnom dozvolom na bracnoj osnovi. Zanima me koliko dugo moram biti u radnom odnosu da bih ostvarila pravo na placeno trudnicko i porodiljsko odsustvo? Hvala
Poštovani,
Pravo na trudničko i porodiljsko odsustvo uslovljeno je radnim odnosom a ne vremenom provedenim u radnom odnosu. Dakle, samim stupanjem u radni odnos ostvarujete navedena prava.
Poštovanje,zaposlena sam samo 10 dana,i to mi je prvi posao,u međuvremenu sam saznala da sam u drugom stanju,imam li pravo na plaćeno trudničko bolovanje,ako da,koliko će biti primanje? Hvala u napred.
Poštovani,
Ukoliko ste u radnom odnosu imate pravo na plaćeno trudničko bolovanje. Kod trudničkog bolovanja osnov za naknadu zarade čini prosečna zarada koju je osiguranica ostvarila u prethodnih 12 meseci pre meseca u kojem je nastupila privremena sprečenost za rad. Ukoliko osiguranica nije ostvarila zaradu za svih 12 meseci…
Postovani, Ja sam iz CG, imam boravisnu dozvolu za zivot i rad u Srbiji. U radnom odnosu sam 3 mjeseca i potpisanim ugovorom za narednih 6 mjeseci. Ukoliko se desi trudnoca u tom periodu, da li imam pravo na placeno trudnicko i porodiljsko od strane drzave? Hvala
Poštovani,
Imate pravo ukoliko ste u radnom odnosu u Srbiji.
Da li neko ko sporazumno raskine ugovor sa kompanijom u kojom radi i dobije otpremninu, moze odmah da predje kod drugog poslodavca? Da li ce u slucaju da je zena uzela otpremninu, pocela da radi u drugoj firmi (bez prekida radnog staza) ako otvori trudnicko bolovanje imati pravo na 100% bolovanja? Da li poreze i doprinose tokom trudnickog bolovanja uplacuje poslodavac? Hvala unapred!
Poštovani,
Ukoliko kod novog poslodavca zasnujete radni odnos imate pravo na trudničko bolovanje. Kod trudničkog bolovanja osnov za naknadu zarade čini prosečna zarada koju je osiguranica ostvarila u prethodnih 12 meseci pre meseca u kojem je nastupila privremena sprečenost za rad. Porez i doprinose za vreme trudničkog plaća poslodavac.
Postovani, Da li u obracun za refundaciju trudnickog bolovanja ulazi rad preko omladinske zadruge za lica mladja od 26 godina. Isto pitanje, i porodiljsko bolovanje? Hvala
Poštovani,
Nemate pravo na trudničko bolovanje ukoliko radite preko omladinske zadruge. Što ste tiče porodiljskog, imate pravo na tzv. ostale naknade po osnovu rođenja i nege deteta i posebne nege deteta.
Postovani, s obzirom da radim od kuce i da mi posao nije tezak, da li moram ici na trudnicko bolovanje ako ne zelim, ili mogu samo otici na porodiljsko nakon porodjaja?
Poštovani,
Trudničko bolovanje nije stvar Vašeg izbora već je stvar procene Vašeg izabranog lekara. Dakle, trudničko bolovanje nije nužno i lekar će ga propisati samo ako je trudnoća rizična.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.