Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Na bolovanju ceo oktobar,plata mi je 70000 dinara,poslodavac kaze da je nadoknada za moje bolovanje 45500 dinara i da mi nije duzan da mi isplati minimalac ? Da li je to po zakonu?
Poštovani,
Naknada zarade za vreme privremene sprečenosti za rad ne može biti ispod minimalne zarade.
Poštovani, ako se u toku porodiljskog prekine ugovor o radu sporazumno, dakle sporazumni raskid ugovora, da li država do kraja isplaćuje naknadu porodiljskog?
Poštovani,
Naknada zarade je vezana za radni odnos. Ukoliko raskinete ugovor nećete imati pravo na naknadu zarade.
Zdravo, Da li imam pravo na porodiljsku platu i roditeljski dodatak ako se porodim u Italiji. Zaposlena sam za stalno u Srbiji i imam socijalno ovde, ali muz mi je u italiji. Trenutno sam na trudnickom i otvara porodiljsko za 15 dana.
Poštovani,
Ukoliko ovde otvorite porodiljsko odsustvo imate pravo na naknadu zaradu bez obzira što boravite u Italiji.
Poštovani, da li se u osnov za naknadu zarade za trudničko bolovanje računaju svi poslodavci u poslednjih 12 meseci ili samo poslodavac kod kog sam trenutno zaposlena? Takođe, ukoliko u poslednjih 12 meseci postoje dva meseca kada nisam radila (i nisam bila osigurana) da li se ti meseci računaju kao minimalac ili ne ulaze u prosek?
Poštovani,
Računaju se svi poslodavci. Kod trudničkog bolovanja osnov za naknadu zarade čini prosečna zarada koju je osiguranica ostvarila u prethodnih 12 meseci pre meseca u kojem je nastupila privremena sprečenost za rad. Ukoliko osiguranica nije ostvarila zaradu za svih 12 meseci koji prethode mesecu u kome je otvorila bolovanje osnov za naknadu zarade…
Zaposlen u predskolskoj ustanovi na neodredjeno vreme sa punim radnim vremenom kao domar. Da li mogu da otvorim privatno zanatsku radnju.
Poštovani,
Možete da otvorite zanatsku radnju.
Da li šefica moze da naredi da joj se javljam kada stižem na posao i kada odlazim sa posla,ali kada ona nije tu da se javim koleginici koja je nizeg ranga od mene,a ako ne njoj onda kolegi koji je sa njima u kancelariji? Da li to znači da ona ako imenuje recimo čistačicu ili bilo koga da joj se javljam kada ona ne radi da li po zakonu to moze?
Poštovani,
Niste u obavezi da se javljate poslodavcu kada stižete na posao i kada odlazite. S druge strane, dužni ste da poštujete radno vreme i radnu disciplinu.
Imao sam 13 meseci radnog staza u jednoj firmi,u koju sam se vratio posle 10 godina i radim vec 12 meseci.Sada gledajuci obracun ja imam radni staz u toj firmi 25 meseci ali ne i ugovor na neodredjeno vec dobijma ugovor na odredjeno.Dali poslodavac krsi zakon.
Poštovani,
Prema odredbi čl. 37 Zakona o radu - poslodavac može zaključiti jedan ili više ugovora o radu na osnovu kojih se radni odnos sa istim zaposlenim zasniva za period koji sa prekidima ili bez prekida ne može biti duži od 24 meseca. Izuzetno - ugovor o radu na određeno vreme može da traje i duže i može da se…
Postovani, zanima me kako se obračunava zarada na porodiljskom odsustvu ukoliko je to druga vezana trudnoća? Dakle, primala sam recimo 60.000 na trudničkom 8 meseci, a zatim na porodiljskom prva 3 meseca minimalac, a onda nekih 47.000 (takav je bio prosek kad se sabralo sve sa trudničkim). Kada bih po isteku sadašnjeg porodiljskog (nege deteta) otvorila novo trudničko bolovanje KAKO BI SE TO OBRAČUNAVALO?…
Poštovani,
Kod trudničkog bolovanja osnov za naknadu zarade čini prosečna zarada koju je osiguranica ostvarila u prethodnih 12 meseci pre meseca u kojem je nastupila privremena sprečenost za rad. Ukoliko osiguranica nije ostvarila zaradu za svih 12 meseci koji prethode mesecu u kome je otvorila bolovanje osnov za naknadu zarade čini prosečan…
Dobar molim za savet,11.10.2025 sam imao povredu na radu sam doživeo povredu na radu kao inkasant,po proceduri zakonskoj sam sve prijavio, bolovanje od komisije dobio da da prihvataju da je poverda na radu koristio do 22.10.2025 mada sam od lekara dobio predlog da nastavim bolovanje koristim analgetike za bol ali zbog težine posla osećam i dalje jake bolove u grudnom košu i desnom kolenu zbog zadobijene…
Poštovani,
Nije nam baš najjasnije Vaše pitanje. Naveli ste da ste zaposleni a potom da ste na birou za nezaposlene. Molimo Vas da precizirate pitanje jer iz Vašeg pitanja ne možemo zaključiti koji je Vaš status pa samim tim ne možemo ni dati pravilan odgovor.
Postovani, mom bratu su ukinuli radno mesto posle 13godina neprekidnog rada u firmi i samim tim je visak jer nemaju dr radno mesto.Koji ugovor o prekidu rada bi trebao da potpise kako bi se prijavio za nadoknadu sa biroa?
Poštovani,
Ukoliko je razlog prestanka radnog odnosa višak zaposlenih, onda ima pravo na novčanu naknadu kod NSZ na osnovu rešenja poslodavca o prestanku radnog odnosa.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email [email protected].