Pravnik odgovara

Dobar dan,imam par pitanja. Supruga mi radi u trgovini,vec 3meseca radi drgu smenu od 14 fo 22-40h,radi sve zasta je zaduzeno trece lice predaja pazara prijem robe i sve ostalo za platu od 25000. A ugovor da je kasir. Za svaki popis daje po 2000 iz svog djepa. Od svake plate daje 200dinara. Svo meso sa isteklim rokom mora da kupi,i cokolade,u sustini sve sto je isteklo mora da kupi. Imamo dete od dve godine,da li je nase dete duzno to da jede. Prekovremeni sat nijednom nije placen. Kome se obratiti i sta raditi?

Postovani/na, Zaposljen sam kod privatnika i trenutno mi je ugovor na mesec dana. Prijavljen sam na 40 sati nedeljno sto je 22- 23 dana mesecno. , a zapravo radim 28-29 dana mesecno(56 sati nedeljno). Bruto osnovica za obracun je 33780, neto iznos je 22000, od kojeg 15000 dobijam na racun, razliku u koverti.Da li gresim ako mislim da sam placen samo za 40 sati nedeljno iako radim 56 sati(da li vikend radim za "dzabe")? Jer kad svoju platu od 22000 neto podelim sa brojem mojih radnih dana, moj sat rada nije ni 100 dinara, a minimlna cena neto je 130 po satu. Zargonski da se izrazim, da li me poslodavac "zakida", iskoriscava. Sta ciniti? Unapred hvala

Poštovani, - interesuje me da li se iz noćne smenekoja traje 23-07 po zakonu može ići na odmor jer se odmor računa kao plaćenih 8h po danu, pa bih za dan kada krećem na odmor imao 15h s tim što bih taog dana kada mi počinje odmor radio 7radnih sati. - po poslodavcu godišnji odmor od 10 dana ne mogu spojiti sa danima slobodnim danima tako da dobijem realnih 16 dana, već dobijam 14 dana od kojih jedan radim 7 sati kada izlazim iz noćne smene. A po povratku sa odmora radim jedan dan nakon koga imam 2 dana slobodna. Da li je ovo gore navedeno po zakonu i ukoliko nije koji su vaši saveti? Srdacan pozdrav, Mirko

Postovani u firmi za koju radim G4S ne postuju pravo radnika o odmoru kao i odmora nakon odradjene smene. Vise od 6 meseci radim ubrzano. Sa primerom smena 1 Prva od 12 sati rada a zatim dve nocne sa po 12 sati rada. I jedan dan odmora iz nocne smene. Godisnji odmor ne mogu kao ni ostali zaposljeni da uzimam kad zelim nego u zavisnosti od radne pozicije i dogovara. Ja iskreno mislim da to nije po zakonu i molim da mi pomognete kome da se obratim. Posto sam ne samo ja vec i kolege prisiljeni da radimo ubrzano jer firma ne zeli da zaposli vise radnika niti da ih posalje na ispomoc sa nekog drugog objekta. Iskreno se nadam da ce te odgovoriti.

Pozdrav, imam ne tako veliki problem, ali problem. Radio sam u jednoj firmi oko godinu dana, i nisam bio prijavljen. Ta firma je imala fransizu sa "tehnomanijom" naravno radio sam da vam ne pricam koliko, samo cu vam reci da sam dolazio i do 36h konstantnog rada sa jednim obrokom , i to se desavalo par puta nedeljno. I sada desava se sledece, uzimam robu u tehnomaniji preko fransize, (odobreno mi je da uzmem na rec poslodavca iz moje firme) u vrednosti oko 65000RSD i dao sam cekove od pokojnog oca kao pokrice. (IAKO SU MI BILI DUZNI PREKOVREMENE SATE I PLUS DELOVE PLATA). Medjutim u medjuvremenu otac je preminuo, ja sam uzeo te cekove da vratim u p.s. dao oko 10000rsd tehnomaniji i ostalo je 55000rsd. I posle nekog vremena napustio firmu, koja mi je duzna oko 80000 rsd ALI PREKOVREMENI SATI SU KOD MENE NA PAPIRU. ZNACI OSTALO JE SAMO NEGDE OKO 30AK, 40000RSD TAMO KOD NIIH DA MI DUGUJU, AKO NISU BACILI TO. Proslo je god dana, traze mi novac. MOGU LI DA TUZIM FIRMU...?

Zanima me prekovremeni rad i rad nedeljom posto dosta nedelja radim i do skoro se ti sati stavljali u saldo pa nekad kasnije plate al 25 posto manje od redovnog rada sada su ukinuli to placanje nego teraju radnike da jedan dan u nedelji nedodju na posao a po meni nemoze da se meri nedelja sa bilo kojim radnim danom,da li je to po zakonu i da li to moze da se naplati ili nista od toga...koliko sam imao prekovremenih sati plata mi je bila i u tim uslovima 15000 veca do pre godinu dana...hvala unapred

Pozdrav, danas sam imao jednu delikatnu situaciju na poslu pa me zanima vaš odgovor, moj nadredjeni je tražio od mene posle 8 sati noćnog rada da ostanem još 2 sata prekovremeno, ja sam mu se požalio da sam umoran i da ne mogu da izdržim, a i da nemam prevoz ako ostanem još 2 sata, na šta je on meni odgovorio "to nije moj problem". Da li sam bio u obavezi da ostanem, ili mogu da se žalim nekome za mobing ili nešto sl. Hvala.