Poslovi.infostud.com koristi kolačiće kako bi vam pružao najbolje korisničko iskustvo. Nastavkom korišćenja sajta smatraćemo da ste saglasni sa korišćenjem kolačića. Saznajte više.

Pravnik odgovara

Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.

Najnovija pitanja

Žalba protiv presude

Poštovani, Pitanje će biti malo duže. Naime, moj suprug je 2012. u decembru otpušten sa posla. Tužio je firmu za otkaz, dobio je spor. Vraćen je 2015. u februaru na posao. Ponovo je morao da tuži firmu za spajanje radnog staža i isplatu zaostalih ličnih dohodatak. To je jedna tužba. Osnovni sud u NS je presudio u njegovu korist 21.03.2016. Oni su se žalili i sad čekamo…

Kada drugostepeni sud (apelacioni sud) potvrdi presudu prvostepenog (osnovnog suda) presuda je pravosnažna i može se prinudno izvršavati.

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 06.07.2016

Naknada štete

Postavni, na sudu sam dobio parnicu protiv firme u kojoj sam radi za naknadu stete zbog povrede na radu, zanimam dali postoji nacin da oni izbegnu isplatu te naknade?

Ukoliko je presuda pravosnažna i izvršna, možete pokrenuti izvršni postupak,radi prinudne naplate protiv poslodavca. Ukoliko poslodavac ima novca na računu ili imovine naplatićete svoje potraživanje. U suprotnom nećete uspeti da naplatite svoje potraživanje.

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 01.07.2016

Krivično delo

Zanima me da li poslodavac moze da te krivicno goni,ako radim kao ugostitelj u kladionici, zbog igranja igara na srecu van radnog vremena i u civilu na drugoj lokaciji?

Igranje igara na sreću ne predstavlja krivično delo. Nema osnova da poslodavac protiv vas podnese krivičnu prijavu.

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 23.06.2016

Uplata samodoprinosa

Vodim se u opstini plandiste a radim u opstini vrsac.Da li ja moram da placam opstinski samodoprinos u Vrscu iako tamo ne zivim samo radim.I ko to odredjuje

Odlukom, kojom je uveden samodoprinos određeno je ko su obveznici plaćanja samodoprinosa. Ukoliko su obveznici zaposleni na teritoriji opštine Vršac, postoji vaša obaveza da plaćate samodoprinos.

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 20.06.2016

Prijava inspekciji

Moje pitanje glasi: Ko kontroliše privatne preduzetnike po pitanju uslova rada? Naime, radim u kuhinji jednog restorana brze hrane, osoba sam sa invaliditetom. Od pre mesec dana, vlasnik je roštilj izmestio u kuhinju, tako da je sad temperatura preko 30 stepeni, a kako će biti kad napolju bude 40 stepeni to možete i da pretpostavite.Ugradio je klimu, koja ne može da…

Poslodavca možete prijaviti inspekciji rada, a prijavu možete podneti i sanitarnoj inspekciji.

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 08.06.2016

Zastupanje u sudskim postupcima

Postovani, u firmi radim kao pravnik sa zavrsenim prvim stepenom pravnog fakulteta i strucnim nazivom pravnik. Moje pitanje je sledece, da li ja sa ovim stepenom mogu da na osnovu ovlascenja zastupam preduzetnika ili DOO preduzece u parnici i u stecajnim postupcima ili ne? Unapred hvala!

Zakonom o parničnom postupku propisano je da punomoćnik fizičkog lica može biti advokat, krvni srodnik u pravoj liniji, brat, sestra

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 07.06.2016

Naknada štete

tuzila sam firmu zbog teske telesne povrede na radu , vestaci sudski su presudili u moju korist. imamo jos jedno rociste . cak je vestak napisao i neki procenat invalidnosti u moju korist. kakav rezultat da ocekujem ,jer se i dalje plasim kako se moze sve zavrsiti. hvala

Neozbiljno bi bilo davati bilo kakve prognoze bez podataka o načinu na koji ste se povredili, vrstama povrede iskaza svedoka i nalaza veštaka.

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 06.06.2016

Naknada štete

Da li mi mozete reci nesto vise o povredi na radu u inostranoj kompaniji? Dogodila mi se povreda na brodu i morao sam biti podvrgnut operaciji kicme zbog teskog fizickog rada. Inace zastupa me advokat iz Amerike sa kojim se cujem jednom u 2 meseca. Potpisao sam ugovor o njegovom zastupanju na 15 strana. Nista mi nije objasnio do detalja vezano za moj slucaj samo mi…

Jedino advokat kojem ste potpisali punomoć vam može reći u kojoj fazi je parnica i šta možete očekivati. Ukoliko nemate poverenja u advokata tražite da vam dostavi fotokopiju tužbe i spisa predmeta. 

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 31.05.2016

Povrede Zakona o radu

Radim u jednoj firmi vec drugu godinu. Mesecno imam preko 250 sati. Radimo duple smene. Dve dnevne, pa dve nocne i 2 dana slobodno, sve po 12 sati, plata se prima na ruke, ne preko banke, a navodno smo prijavljeni godisnji odmor nam je u trajanju od 15 dana sve sa subotama i nedeljama, znaci 10 radnih dana? Pa me zanima sta bih mogao da preduzmem?

Poslodavca možete prijaviti inspekciji rada,a sudskim putem možete tražiti isplatu prekovremenog rada.

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 11.05.2016

Tužba protiv poslodavca

Postovani Ja sam farmaceutski tehnicar sa 15 godina staza u drzavnoj apoteci, svo vreme radim posao dipl farmaceuta, vise puta sam upucivao sefa i direktora apoteke na propuste i ne pridrzavanje ugovora o radu, uzalud. Odgovori koje sam dobijao bili su od - ima ko hoce, do - cuti i radi sta ti se kazhe. Chak sam se obracao pravniku koji je stalno zaposlen u nasoj ustanovi…

U pitanju niste naveli u čemu se ogleda kršenje ugovora o radu. Ukoliko je povređeno neko vaše pravo ima osnova da podnesete tužbu protiv poslodavca.

Kategorija pitanja: Ostalo | postavljeno: 10.05.2016
Svi odgovori Infostudovog pravnika su informativne i orijentacione prirode. Pre preduzimanja konkretnih pravnih aktivnosti savetujemo da kontaktirate svog advokata ili drugu pravnu instituciju. Infostud ne odgovara za postupke posetilaca koji uslede iz upotrebe pravnih saveta objavljenih na poslovi.infostud.com. Ukoliko čitate odgovore starijeg datuma, uzmite u obzir da je u međuvremenu moglo doći do promena propisa u oblasti radnog prava.

We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.

If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.

Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.