Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Postovani, radni odnos mi je prestao otkazom ugovora o radu od strane poslodavca u 2017.godini. Da li je poslodavac duzan i u kom roku da mi isplati naknadu za neiskoriscen godisnji odmor u ovoj godini?
Poštovani,
Poslodavac je dužan da Vam isplati naknadu štete za neiskorišćeni godišnji odmor. Sva novčana potraživanja iz radnog odnosa zastarevaju u roku od 3 godine od dana nastanka obaveze. To znači da možete ostvariti svoje pravo u roku od 3 godine od dana prestanka radnog odnosa.
otac mi imao tesku operaciju dobio karcinom,radi u javnoj firmi firma mu neplaca porez i doprinos vec sedam godina,hoce da ga proglase za tehnološki višak dobiće otpremninu ali je firma u blokadi a garant je navodno opština. a mogu da mu predam papire za invalidsku penziju doktori mi kazu da dobija penziju sto posto 38 godina staža ima ali mu sedam godina nije povezano. Šta da rtadim molim za savet…
Poštovani,
Ukoliko poslodavac nije uplaćivao porez i doprinose za obavezno socijalno osiguranje, zaposleni može da se obrati Inspekciji rada. U tom slučaju Inspekcija rada pokreće postupak protiv poslodavca koji je dužan da uplati doprinose za period za koji nisu plaćeni.
Postovani, 1.6. sam potpisala ugovor na neodredjeno u trajanju od mesec dana. Tacnije probni rad. Dobila sam informaciju da mi ugovor nece biti produzen zbog nebuloznog razloga i zbog toga sam odlucila da napustim posao,odnosno da ne radim do isteka ugovora. Da li je poslodavac duzan da mi isplati zaradu za period koji sa radila?
Poštovani,
Lice koje zasniva radni odnos sa probnim radom ima sva prava, obaveze i odgovornosti iz radnog odnosa. U ta prava ulazi i zarada.
Pozdrav, Radim u firmi svakim radnim danom od 7 do 15h a nekad i subotom pa i do 17h a ispite uglavnom imam prepodne. Da li imam pravo na slobodan dan za polaganje ispita na fakultetu?
Poštovani,
Zaposleni ima pravo na plaćeno odsustvo na dan polaganja ispita ukoliko je to utvrđeno opštim aktom poslodavca i ugovorom o radu.
Dobar dan! Zanima me da li postoji neki zakon (ili sam to pogrešno razumela) prema kome ako žena radi duže od 3 godine na određeno vreme, i zatim zatrudni, da poslodavac mora da je uzme na neodređeno vreme? Unapred hvala na odgvoru!
Poštovana,
Poslodavac nije u obavezi da zaposlenog koji radi na određeno vreme zaposli na neodređeno vreme bez obzira koliko dugo radi. Ukoliko u toku trajanja ugovora o radu na određeno vreme ostanete u drugom stanju poslodavac je dužan da Vam produži ugovor do isteka porodiljskog odsustva.
Da li subota ulazi u radni staz? I da li je subotom placen topli obrok ?
Poštovani,
Ukoliko Vam je subota radni dan onda se rad subotom računa kao i svaki drugi radni dan, tj. ulazi u staž i imate sva prava kao i drugim radnim danima.
imam 11 dana godisnjeg odmora od prosle god.gazda mi neda da ga koristim jer nema ko da radi umesto mene!ja mogu sve da menjam a mene niko!Eletricar sam na zivinarskoj farmi .Moj sef je iskoristio sve a 10 jula ide na novi godisnji odmor a ja sa suprugom i cerkicom nemogu ni na tisu.koja su moja prava
Poštovani,
Ukoliko niste iskoristili ceo godišnji odmor u prošloj godini, poslodavac je dužan da Vam obezbedi korišćenje godišnjeg odmora do 30.06. naredne godine. Ako do tog datuma ne iskoristite godišnji odmor krivicom poslodavca imate pravo na naknadu štete za neiskorišćeni godišnji odmor.
Postovani, radim neprekidno dve ipo godine. Menjam kolegenicu koja je na neplacenom odsustvu. Ugovor mi je do 5. jula,znaci do njenog povratka sa neplacenog odsustva. Ona se ne vraca,daje otkaz,jer je tamo,u Nemackoj dobila posao. Pravnici su mi rekli da ja automatski dobijam aneks ugovora,ne smeju da mi daju otkay jer sam TRUDNICA. Ali mi je receno da postajem neugover radnik,da ne primam platu…
Poštovana,
Ukoliko otvorite trudničko bolovanje pre isteka ugovora o radu, poslodavac Vam ne može dati otkaz. Dok ste na trudničkom i porodiljskom odsustvu poslodavac je u obavezi da Vam isplaćuje naknadu zarade u punom iznosu (100%).
Postovani, radim u osnovnoj skoli na odre]eno vreme i imam resenje do konačnosti odluke po konkursu odnosno do preuzimanja zaposlenog. Bivsa radnica nase skole, koja je do sada radila u drugoj skoli trazi da se opet vrati u nasu skolu, stalni je radnik. Dobila je da bude ucuteljica u jednom radnom mestu, a uciteljica koja je bila na tom radnom mestu ( ima ugovor kao ja ) dobija moje radno mesto.…
Poštovani,
Ukoliko ste zaključili ugovor o radu na određeno vreme radi zamene privremeno odsutnog zaposlenog, radni odnos Vam prestaje po njegovom povratku.
imam, pitanje koristila sam kredid za samozapsljavane preko NSZ ,posao neide bas najbolje pa zatvaram salon, ja bila i vlasnik i radnica redovno upacivala sve doprinose, da li sada kada se vratim na birou imam prava na novcanu naknadu hvala.
Poštovana,
Imate pravo na novčanu naknadu kod Nacionalne službe za zapošljavanje.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.