Atlanticu jedinstveno priznanje u regiji- za jednakost plata

U martu, mesecu u kojem obeležavamo Međunarodni dan žena, praznik koja nas podseća na neizmernu važnost žena u našem društvu i radnom okruženju, Atlantic Grupa dobija i značajno priznanje „Equal Pay Champion“ („Šampion jednakih plata“), sertifikat o jednakosti plata (Equality gap) od selektorske kuće Selectio.
Analizirajući Atlantic Grupu, utvrdili su posvećenost praćenju rodne raznolikosti u okviru svih kompanija koje pripadaju sistemu Grupe. Tako je u Atlantic Grupi 55 odsto žena na rukovodećim pozicijama, 58 odsto u razvojnim programima i 52 odsto je žena zaposleno putem internih konkursa.Osim toga, ustanovljeno je da u Atlanticu ne postoji tzv. Rodni jaz (razlika u platama), odnosno da je neznatan i da iznosi 2,6 odsto u korist žena.

I dok Atlantic Grupa nastoji da promoviše ravnopravnost i dokaže svoju posvećenost dobrobiti svih svojih zaposlenih, ostaje činjenica da spoljno okruženje ne odražava istu situaciju.Stoga je važno kontinuirano ukazivati na prepreke sa kojima se suočavaju mnoge žene širom sveta. Pozivamo sve dionike društva da se pridruže inicijativama koje promovišu rodnu ravnopravnost, podržavaju žene u poslovnom okruženju i doprinose stvaranju pozitivnih promena.

Ponosni smo na naše koleginice i njihovu ulogu u uspehu naše privrednog društva. Neka dobivanje ovog sertifikata bude prilika da im izrazimo zahvalnost i podršku i da zajedno radimo na stvaranju boljeg i pravednijeg radnog okruženja za sve nas.