Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Poštovani, godišnji odmor zaposlenom počinje za nedelju dana, medjutim, trenutno je u bolnici zbog operacije i biće na bolovanju dve nedelje, da li se odmor pomera za tih nedelju dana. Hvala
Poštovani,
Godišnji odmor se, u navedenom slučaju, odlaže. Zaposleni ima pravo da iskoristi godišnji odmor nakon isteka prava na odsustvo zbog privremene sprečenosti za rad (bolovanje).
Poštovani, radim 6 i po godina u firmi i sada želim da dam otkaz i pređem u drugu firmu. U skladu sa vremenom provedenim u dosadašnjoj firmi zanima me da li ja imam pravo na neku dodatnu naknadu po nekom osnovu? Hvala.
Poštovani,
Nemate pravo na "dodatnu naknadu" po osnovu vremena provedenog kod poslodavca.
Prijavljena sam po ugovoru o radu na neodredjeno, radim u firmi vec 8 meseci, imam nalaze lekara i ultrazvuka da sam trudna, da li moze vlasnik tj gazda da mi da otkaz ukoliko mu samo usmeno saopstim trudnocu i donesem te papire koje imam? (inace cekam jos uvek da mi overi zdravstvenu zato od drzavnog lekara jos uvek nemam nalaze) a htela bih mu reci zbog posla, da zna zasto ne mogu da dizem tesko…
Poštovani,
Poslodavac ne može da Vam otkaže ugovor o radu u skladu sa odredbom čl. 187 Zakona o radu. Potrebno je da ga obavestite i dostavite mu odgovarajuću potvrdu ovlašćenog lekara.
Zavrsavam Pravni fakultet u Novom Sadu smer unutrasnjih poslova, ne zelim da se bavim advokaturom, vec mi je zelja da radim u upravi kao inspektor, interesuje me da gde mogu da se raspitam da stažiram da bih kasnije mogla da dodjem do zeljenog posla?
Poštovani,
Možete se obratiti Gradskoj upravi za inspekcijske poslove u Novom Sadu.
Poštovani vec pet godina radim na ugovoru o privremeno povremenim poslovima u istoj firmi i za to vreme su mi uplacivani doprinosi. Znam da u koliko zatrudnim ostajem bez posla,pa me zanima da li mogu da se prijavim kod muza u firmu i koliko meseci bi morala da radim da mi ostvarila pravo na trudnicko i porodiljsko,odnosno da li bi imala pravo na novčanu nadoknadu?
Poštovani,
Možete ostvariti pravo na "Ostale naknade po osnovu rođenja i nege deteta i posebne nege deteta" predviđene u čl. 17 Zakona o finansijskoj podršci porodici sa decom, ukoliko ste u vreme rođenja deteta nezaposleni a niste ostvarili pravo na novčanu naknadu po osnovu nezaposlenosti. Ukoliko stupite u radni odnos imate pravo na naknadu zarade.
Postovani,porodiljsko bolovanje mi istice 19.8. Ugovor za koji bila vezana istekao mi je u martu. Pre trudnickog bila sam u radnom odnosu godinu dana,i nikakav odmor nisam koristila. Interesuje me po isteku porodiljkog bolovanja,da li imam pravo na neiskorisceni odmor,koliko dana,da li mogu otvoriti bolovanje na sebe,pedijatra.U pitanju je drzavni vrtic. Unapred hvala.
Poštovani,
Ukoliko Vam prestaje radni odnos po isteku porodiljskog odsustva imate pravo na srazmeran godišnji odmor ali nemate pravo na odsustvo sa rada zbog privremene sprečenosti za rad (bolovanje).
Ukoliko žena zaposlena na određeno vreme zatrudni pre isteka Ugovora, da li joj prestaje radni odnos danom isteka Ugovora?
Poštovani,
U navedenom slučaju trudnica je zaštićena od otkaza ugovora o radu u skladu sa odredbom člana 187. Zakona o radu. Poslodavac je dužan da joj produži radni odnos do isteka prava na odsustvo.
Postivani, radim u firmi za obezbedjenje od 30.07 2016.god., od tada radim po ugovoru koji mi se produzavao bez prekida na 3 ili 6 meseci. Poslednji zakljucen ugovor mi istice oktobra maseca. Obzirom da sam vec preko 24 meseca bez prekida kod istog poslodavca da li imam prava i mogu li zahtevati novi ugovor na neodredjeno vreme ? P.S. poslodavac je sklon zahtevenju (pod pretnjom otkaza) da se neki…
Poštovani,
Savetujemo Vam da ne potpisujete dokumente koje Vam nudi poslodavac ukoliko nista saglasni sa njihovom sadržinom.
Postovani. Vec 6 godina sam u stalnom radnom odnosu u skoli. Prošle godine sam po zakonu morala da otvorim porodiljsko krajem oktobra. Po novom zakonu koji je izašao 07. 10. 2017. ja imam pravo po zaključavanju porodiljskog da iskoristim godišnji odmor. Sada su mi rekli da nemam pravo na godišnji jer nemam ni jedan radni dan u ovoj školskoj godini (2018.) - kako da ga imam ako sam na porodiljskom?…
Poštovani,
Imate pravo na godišnji odmor za tekuću godinu.
Poštovani! Imao sam potpisan ugovor na mesec dana.U toku radnog vremena zadobio sam povredu ligamenata i od tad sam bio na bolovanju i fizikalnim terapijama.3 Avgusta mi je istekao ugovor pod bolovanjem a ja sam i dalje na terapijama i nije mi od tad knjižica overena.Dali imaju pravo na ne produženje i imam li pravo na neku nadoknadu. Hvala u napred.
Poštovani,
Poslodavac nije u obavezi da Vam produži radni odnos. Prijavite se na evidenciju Nacionalne službe za zapošljavanje radi ostvarivanja prava na novčanu naknadu (uz ispunjenje određenih uslova).
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.