Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Kako mogu da naplatim svoja potrazivanja od poslodavca kojem je racun u NBS blokiran? Radila sam osam meseci po ugovoru na odredjeno, do 31. maja. Ugovor nije produzen. Iskoristila sam godisnji odmor. Poslednja uplata bila je 28. maja, kada je isplaceno pola minimalne zarade - nesto vise od sedam hiljada dinara, i to martovske. Dakle, poslodavac jos nije isplatio celu martovsku…
Posle razgovora sa direktorom obećano mi je povećanje zarade za dodatni rad na radnom mestu. Ništa od toga nije ostvareno a ja sam i dalje obavljao dodatni posao. Da li mogu da pokrenem radni spor zbog mobinga od strane direktora zbog neispunjenja obećanja o zaradi?
Radim na odredjeno vise od godinu dana. Kakva su moja prava ukoliko budem u drugom stanju kada mi istekne ugovor? Da li imam pravo na pomoc sa biroa kao trudnica tj. porodilja?
Poslodavac nema pravo da vam produžava ugovor o radu na određeno vreme duže od godinu dana. Imate pravo da tražite da se utvrdi da ste u radnom odnosu na neodređeno vreme. Što se tiče prava na naknadu za slučaj nezaposlenosti imate pravo na naknadu ukoliko ste bili obavezno osigurani najmanje 12 meseci neprekidno ili s prekidima u poslednjih 18 meseci.
U zavisnosti od potrebe posla, poslodavac odlučuje o vremenu korišćenja godišnjeg odmora, uz prethodnu konsultaciju zaposlenog. Rešenje o korišćenju godišnjeg odmora zaposlenom se dostavlja najkasnije 15 dana pre datuma određenog za početak korišćenja godišnjeg odmora. Ako poslodavac ne dostavi zaposlenom rešenje, smatra se da je zaposlenom uskratio pravo na godišnji odmor. Poslodavac…
Radim u javnom preduzecu sa ugovorom na neodredjeno vreme na radno mesto sa srednjom strucnom spremom (prodavac). Ove godine sam diplomirala i podnela diplomu o zavrsenom fakultetu sa zahtevom da mi se promeni ili koeficijent zarade ili nadje drugo odgovrajuce radno mesto, na sta nisam dobila odgovor vec par meseci. Na isto radno mesto je dovedena nova osoba, s obzirom na to da…
Ukoliko opštima aktom poslodavca nije posebno predviđeno, ne postoji obaveza poslodavca da vam ponudi novo radno mesto, niti da vam poveća zaradu.
Radim pod ugovorom na odredjeno vreme, tj. do povratka koleginice sa porodiljskog odsustva (nije precizirano kada). Koja su moja prava ukoiko ja ostanem u drugom stanju? Radim na odredjeno poslednjih godinu dana.
Nažalost, vama ugovor o radu traje do povratka privremeno odsutne koleginice. Poslodavac nije u obavezi da vam produži ugovor o radu nakon povratka koleginice.
Postovani interesuje me da li radnik koji je primljen u maju 2009 na odredjeno vreme, na godinu dana, ima pravo na pun godisnji odmor za 2010, ili samo na srazmerni deo.
Zaposleni ima pravo na pun godišnji odmor za 2010. godinu.
Postovani, radila sam na odredjeno vreme, sezonski poslovi neprekidno 10 meseci . Da li imam pravo na nadoknadu sa biroa. Imam 20 dodina radnog staza.
Obavezno osigurano lice ima pravo na novčanu naknadu ako je bilo osigurano najmanje 12 meseci neprekidno ili s prekidima u poslednjih 18 meseci. Neprekidnim osiguranjem smatra se i prekid obaveznog osiguranja kraći od 30 dana. Ukoliko zadovoljavate ove uslove imate pravo na naknadu za slučaj nezaposlenosti.
Postovani, sporna je visina i obracun zarade u slucaju nepotpisanog Aneksa o radu u jednom mesecu. Raniji Aneks ugovora postoji (o premestaju), sa tacno navedenom strukturom zarade (br.bodova), a u Ponudi za zakljucenje Ankesa, koja je prethodila samom Aneksu je naveden razlog za premestaj sa posla vise na nizu strucnu spremu. (zbog potreba procesa i organizacije rada). Medjutim,…
Ukoliko nije potpisan aneks ugovora o radu onda poslodavac nije mogao da postupa kao da je taj ankes zaključen. Možete se obratiti poslodavcu da vam isplati zaradu u skladu sa važećim ugovorom o radu. Ukoliko poslodavac to odbije da učini sudskim putem možete ostariti svoja prava.
Ove godine nisam dobila 4 dana dodatak na god. odmor na invaliditet receno mi je zato sto nemam resenje o invalidnosti. Ako bi ja to resenje nabavila i prilozila, to bi sigurno vuklo i druge konsekvence, tj. mogli bi me prebaciti na losije radno mesto, ne losije u smislu da se vise radi nego da ne mogu da napredujem ...( ass. na fak. u docenta)
Nažalost, ukoliko niste dostavili rešenje ne možete steći pravo na duži godišnji odmor.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.