Na koji način naše koleginice i kolege koriste mogućnost da upravljaju svojim radnim vremenom?

Jedan od benefita koji je na raspolaganju našim koleginicama i kolegama je mogućnost upravljanja svojim radnim vremenom. Mogu da planiraju početak i završetak radnog vremena uz obavezno prisustvo na lokaciji od 9 do 15 časova. Dva puta mesečno mogu da koriste dodatan slobodan dan, na osnovu sati koje su stekli u prethodnom periodu. Isto tako, mogu da izađu ranije ili dođu kasnije na posao.

Koliko ovaj benefit doprinosi balansu između privatnog i poslovnog, pitali smo koleginicu Jovanu, koja radi na poziciji procesnog inženjera.

Kako izgleda rad na njenoj poziciji i kako ona upravlja svojim radnim vremenom, saznaj u nastavku.

„U fabriku #Continental_NoviSad došla sam pre godinu i po dana iz hemijske industrije. Smatrala sam da Continental podržava profesionalni i lični razvoj zaposlenih, a u to sam se i uverila kad sam postala deo kompanije. Kompletno radno okruženje je veoma podržavajuće. Kada sam tek došla, prelaz iz hemijske u automobilsku industriju bio je velika promena, budući da je hemijska industrija poprilično spora, dok je automobilska industrija izuzetno dinamična. U tom početku su mi najviše pomogle kolege procesni tehničari, zahvaljujući kojima sam vrlo brzo savladala sve procese.

Na poziciji procesnog inženjera usmerena sam na unapređenje i optimizaciju procesa, kao i na rešavanje problema. Pored kolega iz procesnog tima, u najvećoj meri sarađujem sa inženjerima kvaliteta sa linije, a u pitanju je tim koji je uvek spreman da podrži ostvarenje zajedničkih ciljeva.

Od benefita koje imamo, najviše mi znači mogućnost upravljanja radnim vremenom. Pre svega, dopada mi se to što nemam nikakav pritisak kada dolazim na posao, u smislu da li ću stići na vreme. U situacijama kada imam nešto privatno da obavim, mogu da dođem i kasnije na posao. Kada se desi da ostanem duže na poslu, to mi ne predstavlja opterećenje jer znam mi sati idu u banku sati, koju ću posle moći da iskoristim. Mislim da je velika prednost banke sati to što mogu da uzmem slobodan dan, a da ne koristim godišnji odmor već sate iz banke.

Ono što bih dodatno istakla je da je u našem timu sve stvar dogovora. Razumevanje i podrška su uvek prisutni i to je nešto što olakšava ne samo rad, nego i balans između privatnog i poslovnog života.“